Job sheet

Docteur: rĂŽle, missions et salaire

Le sens de ce métier

  • Social utility

  • Interest in missions

  • Moral correctness

  • Worklife balance

  • Work relationships

  • Acknowledgement

Résumé du métier en 4 points

  • jobSheets.keyInformation.utility : Tu soignes, soulages et contribues Ă  amĂ©liorer la santĂ© des individus et de la population.
  • jobSheets.keyInformation.structureType : Tu peux exercer dans des hĂŽpitaux, cliniques, cabinets privĂ©s, ou encore dans la recherche.
  • jobSheets.keyInformation.studies : De longues Ă©tudes sont nĂ©cessaires, avec un doctorat et souvent une spĂ©cialisation.
  • jobSheets.keyInformation.salary : La majoritĂ© des offres proposent un salaire entre 3640€ et 10132€.

RÎle, missions et salaire du/de la Docteur·e

En tant que docteur·e, tu es bien plus qu’un simple soignant·e. Tu es un·e acteur·ice clĂ© de la santĂ©, un·e scientifique, un·e confident·e, un·e chercheur·euse
 Ton rĂŽle est de prendre soin de tes patient·es, de les accompagner Ă  travers leurs maladies, mais aussi de faire avancer la science et d’amĂ©liorer la santĂ© de la communautĂ©. Tu es un·e pilier de notre sociĂ©tĂ©, un·e personne de confiance vers qui l’on se tourne dans les moments difficiles.

Missions principales

  • PrĂ©vient et diagnostique les pathologies.
  • RĂ©alise les soins des patient·es selon ta spĂ©cialitĂ©.
  • Organise la prise en charge mĂ©dicale d’urgence si nĂ©cessaire.
  • Mets en place le recueil et le traitement des informations mĂ©dicales.
  • Coordonne une Ă©quipe et/ou dirige un cabinet ou un service hospitalier.

Quel salaire pour les Docteurs·es ?

En moyenne, 80% des offres proposent un salaire compris entre 3 640 € et 10 132 € brut par mois. Ton salaire en tant que docteur·e variera grandement selon ta spĂ©cialitĂ©, ton lieu d’exercice (hĂŽpital, clinique, cabinet privĂ©), et ton expĂ©rience. L’évolution salariale est souvent liĂ©e Ă  la prise de responsabilitĂ©s accrues, Ă  la spĂ©cialisation, et Ă  la rĂ©putation que tu te forges au fil du temps.

jobSheets.salarySource

C’est fait pour moi si


Tu te demandes si la vie de docteur·e est faite pour toi ? Voici quelques qualitĂ©s qui peuvent t’indiquer que tu es sur la bonne voie :

  • Empathtique : Tu ressens naturellement de la compassion pour les autres et tu es Ă  l’écoute de leurs besoins.
  • Curieux·se : Tu as soif d’apprendre et tu es toujours en quĂȘte de nouvelles connaissances pour mieux comprendre le corps humain.
  • RĂ©silient·e : Tu es capable de faire face Ă  des situations stressantes et de te relever aprĂšs des Ă©checs.
  • DĂ©terminé·e : Tu es prĂȘt·e Ă  t’investir pleinement et Ă  persĂ©vĂ©rer pour atteindre tes objectifs, mĂȘme face aux dĂ©fis.

Comment devenir Docteur·e

Devenir docteur·e, c’est un long parcours ! AprĂšs le bac, tu dois t’engager dans des Ă©tudes de mĂ©decine (PASS ou LAS). Les Ă©tudes durent environ 9 ans, ponctuĂ©es par des examens et des stages. Une fois ton diplĂŽme en poche, tu pourras te spĂ©cialiser : gĂ©nĂ©raliste, cardiologue, pĂ©diatre
 Le choix est vaste ! N’oublie pas, l’internat est une Ă©tape cruciale pour acquĂ©rir de l’expĂ©rience.

Les compétences requises pour devenir docteur·e

Compétences techniques Compétences comportementales
Maßtrise des sciences médicales Empathie
Diagnostic mĂ©dical Écoute active
Prescription de traitements Patience
InterprĂ©tation d’examens Gestion du stress
Connaissance des protocoles Esprit d’équipe

Le métier de Docteur·e dans la transition écologique et solidaire

Quel est le rÎle du·de la docteur·e dans la transition écologique et solidaire ?

Le cƓur de ce mĂ©tier est d’avoir un impact positif sur le plan Ă©cologique.
En tant que docteur·e, tu as un rĂŽle crucial Ă  jouer dans la promotion de la santĂ© environnementale. Ton expertise peut contribuer Ă  identifier et Ă  traiter les problĂšmes de santĂ© liĂ©s Ă  la pollution, aux changements climatiques et Ă  la dĂ©gradation de l’environnement.
Tu peux sensibiliser tes patient·e·s aux comportements Ă©co-responsables, participer Ă  des recherches sur les impacts de l’environnement sur la santĂ©, et plaider pour des politiques publiques plus respectueuses de l’environnement. Ton engagement peut faire une rĂ©elle diffĂ©rence pour la santĂ© de tou·te·s et de la planĂšte.

Comment le métier se transforme avec la transition écologique

Le métier de docteur·e se transforme profondément avec la prise en compte des enjeux écologiques. On assiste à une émergence de spécialités liées à la santé environnementale, et à une intégration croissante des facteurs environnementaux dans le diagnostic et le traitement des maladies.
La prĂ©vention devient primordiale, avec un accent mis sur l’adoption de modes de vie plus sains et durables. De plus en plus de docteur·e·s s’engagent dans des dĂ©marches Ă©co-responsables au sein de leurs cabinets et hĂŽpitaux, rĂ©duisant leur empreinte environnementale.

Les emplois de Docteur·e

En savoir plus sur le métier de Docteur·e

Avantages et inconvénients du métier de docteur

Avantages Inconvénients
Grande satisfaction d’aider et de soigner les autres. Longues Ă©tudes et spĂ©cialisation exigeante.
DiversitĂ© des spĂ©cialitĂ©s et des domaines d’expertise. Horaires souvent irrĂ©guliers et astreintes.
PossibilitĂ© de faire de la recherche et de l’enseignement. Forte responsabilitĂ© et pression face Ă  la santĂ© des patients.
MĂ©tier valorisant et respectĂ©. Contact avec la souffrance et la maladie peut ĂȘtre Ă©prouvant.

5 idées reçues sur le métier de docteur :

  1. “C’est un mĂ©tier uniquement scientifique.”
    Faux : L’écoute et l’empathie sont aussi cruciales pour bien soigner.
  2. “C’est un mĂ©tier routinier.”
    Faux : Chaque patient·e est unique, apportant son lot de dĂ©fis et d’enrichissement.
  3. “C’est un mĂ©tier solitaire.”
    Faux : Tu travailleras en Ă©quipe avec d’autres professionnel·les de santĂ©.
  4. “C’est un mĂ©tier sans crĂ©ativitĂ©.”
    Faux : Diagnostiquer demande une capacité à résoudre des problÚmes complexes de maniÚre innovante.
  5. “C’est un mĂ©tier sans impact social.”
    Faux : Tu contribues directement à améliorer la vie des gens et de la communauté.