Accompagne les transitions territoriales

Formations pour construire ensemble des réponses au plus près des besoins

Less than 3 months
On-site 📍 Lyon
CPF, OPCO, France Travail
La conviction du Ciedel

Dans un monde globalisé, financiarisé et devant faire face à une multitude de défis – climatiques, sociaux, démocratiques, économiques, … - l’échelon local est majeur. C’est à l’échelle des territoires que peuvent se construire des réponses au plus près des besoins, c’est l’échelle la plus réactive et la plus souple. C’est celle qui bénéficie du plus fort indice de confiance de la part des populations et c’est à son niveau que se jouent d’abord les dynamiques de participation, de coconstruction, indispensables pour retisser des liens sociaux et démocratiques mis à mal.

For whom?

  • Job seeker
  • In retraining
  • Employee
  • Freelance

Funding

  • CPF
  • Employer
  • Personal financing
  • OPCO
  • France Travail

Duration

Less than 3 months

Le Ciedel accompagne le changement

Leur vocation est d’impulser du changement au sein des sociétés en renforçant les capacités des acteurs et en participant à l’accompagnement des transitions (économiques, écologiques, démographiques, …).

Le Ciedel est à la fois un institut de formation, de recherche et d’appui aux dynamiques de développement local en France et à l’étranger. Cette spécificité leur permet d’établir des liens entre les savoirs universitaires et l’évolution des pratiques issues du terrain. Dès lors, les formations sont revisitées sur la base des changements observés sur les territoires.

Ciedel

Les formations courtes du Ciedel, en pratique :

🕦 Durées de 3 à 25 jours

🤝 Groupes de 6 à 25 personnes

🧠 Une pédagogie basée sur les apports théoriques des formateurs, des témoignages d’intervenants externes, l’analyse de l’expérience des participants, des études de cas et des mises en situation.

📚 31 formations regroupées en 4 grandes thématiques :

  • Piloter une organisation sur un territoire
  • Renforcer son expertise et son approche méthodologique
  • Accompagner les transitions territoriales
  • Parcours spécialisés

Les apprenants du Ciedel ont des profils variés : ils peuvent venir du monde associatif, des collectivités territoriales, du secteur de la coopération. Ils sont par exemple, directeur de structure socioculturelle, élu territorial, chargé de mission politique de la ville, chargé de coopération international, animateur territorial, porteur de projet de l’ESS… 

Exemple de formation sur la thématique : Renforcer son expertise et son approche méthodologique

La formation "Élaborer et animer une démarche de plaidoyer" en détail

📆 5 jours en hybride : 29-30 avril en distanciel & 17-19 juin à Lyon

⭐️ A qui s'adresse la formation ? Aux chargés de mission, responsables associatifs, élus associatifs

🎯 Les objectifs de la formation

  • Comprendre la différence entre plaidoyer et lobbying
  • Identifier la diversité des démarches d’influence sur les politiques publiques
  • Maîtriser un cadre d’analyse et identifier les critères de choix d’une démarche d’influence sur les politiques publiques
  • Choisir et concevoir les outils de communication à mettre en œuvre dans le cadre de ces démarches
Exemple de formation sur la thématique : Parcours spécialisé

La formation "Préparer les territoires au changement climatique”

📆 25 jours: du 13 mai au 13 juin  à Lyon  (3 jours en présentiel et 2 jours en travail tutoré par semaine)

⭐️ A qui s'adresse la formation ? professionnels du développement local, élus associatifs, militants associatifs, techniciens des collectivités territoriales

🎯 Les objectifs de la formation

  • Renforcer sa compréhension des enjeux climatiques territoriaux
  • S’outiller sur la méthodologie de diagnostic de vulnérabilité climatique
  • Acquérir les outils et méthodes de définition d’une stratégie climatique
Ciedel

Besoin d’un titre professionnel ? Deviens Chargé.e de mission de développement local

📆 9 mois

🎓 Délivrance d’un titre RNCP de niveau 7 

📍 Lyon

Les objectifs de la formation :

La formation de Chargé.e de mission de développement local en France et à l’étranger vise à transformer les personnes par l’acquisition de compétences politiques et techniques et par la maîtrise de savoir-être permettant de développer des postures adaptées aux contextes et une meilleure capacité à travailler avec les autres acteurs de développement. Le but est de “reconfigurer son logiciel” pour contribuer à un renouvellement des démarches de développement sur les territoires