Business Developer (junior commercial CSR subjects) at Youmatter F/M - Paris

💡 Transition partners
Work study
Localisation Paris, France
Education
Partial remote possible
Posted on 05-21-2024

Youmatter

Rendre accessible à tous l'information nécessaire pour comprendre les grandes transition écologiques, sociales et économiques contemporaines.

💡 Transition partners

The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.

More information
  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Education
Impact study

Carried out an internal impact measurement.

Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Ce poste est fait pour toi si :

· tu aimes te dépasser et travailler pour apprendre

· tu es organisé.e et tu arrives à prioriser

· Prendre ton téléphone ne te fait pas peur

· tu es [audacieux.se](file:////Users/macbookairm1/Library/Group%20Containers/UBF8T346G9.Office/TemporaryItems/msohtmlclip/clip_filelist.xml) et [courageux.se](file:////Users/macbookairm1/Library/Group%20Containers/UBF8T346G9.Office/TemporaryItems/msohtmlclip/clip_filelist.xml) (car il en faut pour démarcher des clients ;))

· tu aimes travailler en autonomie (mais ne t’inquiète pas, on ne te lâche pas dans la nature ;))

· tu veux développer / appliquer tes connaissances et compétences en Business development

· tu veux travailler dans une entreprise en croissance où la connaissance des enjeux sociaux et écologiques est au cœur du modèle

· tu veux jouer un rôle des entreprises et collaborateurs plus alignés par rapport aux grands enjeux de notre siècle

Objectifs : identifier de nouveaux clients (MOOC, rédactionnel, e-learning…) en inbound sales et outbound sales

  • Inbound :
  • Analyser parmi nos bases de données quels contacts peuvent s’intéresser à nos activités et les contacter
  • Réaliser des bases de données issus de nos contacts
  • Trier et analyser des demandes entrantes via nos différents canaux d’acquisition (mail, web, partenariats…)
  • Pré-qualifier les demandes et aller jusqu’à la vente pour des offres pré-packagées (ex : Fresque de la publicité, Formations sur catalogue…)
  • Outbound

· Identification des clients potentiels / prospects

· Prise de contact par téléphone et mails

· RDV client / RDV prospect

· Identification de besoins chez des petites, moyennes et grandes entreprises

  • Elaboration des propositions commerciales
  • Suivi clientèle / relance
  • Veille sur le Business Development / nouvelles techniques d’approche etc.
Profile

II/ Savoir-faire

  • Capacité de travail et d’apprentissage élevés
  • De préférence de formation Ecole de Commerce, ScPo, université…
  • Très bonne capacité relationnelle
  • Vision globale et stratégique
  • Sens de l’organisation
  • Sait travailler en mode projet et en autonomie
  • Intérêts et connaissances des enjeux RSE / DD, de la communication responsable et des enjeux de société

III/Savoir-être

  • Excellent relationnel
  • Business oriented & fibre commerciale
  • Aime le contact
  • N’a pas peur de prendre son téléphone pour appeler des prospects !
  • Capacité d’analyse et de prise de décisions
  • Bonne gestion du stress
  • Aime les challenges et apprendre
  • Ouvert.e
  • A l’écoute
  • Humain.e et empathique
  • Vision globale
  • Organisé.e
  • Créatif / créative
  • Engagé.e dans la transition (c’est quand même un plus)
  • Positif / positive

IV/Moyens mis à disposition

  • Un temps pour l’auto-formation : chez Youmatter, tu auras du temps pour creuser des sujets ! Mais pas que ;)
  • Présence à des salons / évènements possibles

V/ Rattachement hiérarchique

Rattaché au fondateur. Il ou elle travaillera en tandem avec elle.

VI/ Conditions d’emploi

  • Rémunération => selon conditions de l’alternance
  • Date d'entrée : dès que possible
  • Ticket Restaurant à 60%
  • Télétravail partiel possible (2 jours semaines minimum)
  • Prise en charge d'un forfait télétravail (paiement du forfait téléphone)
  • Une équipe jeune, motivée et compétente (moyenne d’âge 30 ans)
  • Flexible dans l’organisation et les horaires
  • Engagée pour la transition : on travaille au service d’une jolie cause !