Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
WinSide est une startup de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). Elle a pour mission d’augmenter l’employabilité des demandeurs d’emploi dans l'écosystème innovant des startups et aider à la transition numérique.
Notre mission est d’insuffler du renouveau dans le développement des compétences en proposant des capsules de formation dédiées aux demandeurs d’emploi.
Sous la responsabilité du CEO, il participe à la stratégie de développement de WinSide et a un rôle opérationnel et de coordination des différents processus internes pour la délivrance des programmes de formation et de structuration des outils de gestion interne.
Ces mission se traduisent par les activités suivantes :
- Superviser l’activité de l’équipe opérationnelle (program manager, coordinateur/trice…)
- S’assurer de la présence des moyens humains, pédagogiques et organisationnels utiles à la délivrance des formation
- Coordonner et participer à la construction et la mise à jour des contenus pédagogiques (No code ou autre) : (vidéos tuto, prez, fiche notion des cas pratiques)
- Organiser et mettre en œuvre le staffing des intervenants nécessaires aux programmes de formation (formateurs, associations, visites apprenantes, facilitateurs, mentores, jury …) et assurer leur onboarding
- Coordonner et animer les réunions d’informations collectives auprès des potentiels apprenant(e)s
- Coordonner et mettre en œuvre le processus de sélection des apprenants (es) (positionnement (test), entretien, contractualisation, convocation…
- Participer à l’onboarding des apprenantes (journée d’accueil)
- Assurer l’animation des différents temps du ou des programmes de formation (Onboarding, visites apprenantes, démoday…)
- Etre garant de la mise en œuvre de la gestion administrative des programmes de formation, en lien avec l’équipe opérationnelle (program manager, coordinateur/trice…)
En cas de besoin, peut-être amenée à Contribuer à la rédaction des réponses à appel d'offre.
