Junior Software Developer HF - Vertou

💡 Recruitment office
Long-term contract
Localisation Vertou, France
Services
No remote
2333 - 2500€ gross (Monthly)
From 0 yrs of exp.
Posted on 09-20-2024

VIRGINIE BOFFETY RECRUTEMENT

Psychologue du travail et spécialiste du recrutement, je sélectionne des sociétés respectueuses de mes candidats et qui font sens avec leurs projets. Je lutte contre la discrimination à l'embauche.

💡 Recruitment office

This structure offers job vacancies on behalf of companies with a positive impact. The recruitment agencies listed are exclusively focused on the challenges of ecological and socially responsible transformation.

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  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Services
Impact study
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Labels and certifications
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L’entreprise et le contexte :

Il s’agit d’une entreprise à taille humaine, historiquement basée au sud-est de Nantes, et spécialisée dans l’édition de logiciels de gestion commerciale et de production.

L’activité consiste à concevoir et développer des solutions techniques qui permettent aux clients français de suivre leur production, de l’optimiser, d’améliorer leurs outils de vente et de faciliter la gestion informatique de leur entreprise.

Le logiciel concerné a déjà largement fait ses preuves depuis plusieurs années et il se positionne sur un marché spécifique pour lequel la demande est en pleine croissance.

La vision de la direction est orientée vers la stabilité et la pérennité de l’activité avec une réelle envie de prendre le temps d’accompagner un nouvel arrivant pour le former correctement aux spécificités du métier.

Cet éditeur se distingue par une ambiance familiale, simple et détendue, avec une direction de proximité et d’orientation technique, et une organisation qui oblige au travail d’équipe et à la collaboration interne.

Les locaux sont récents et agréables.

***

Les missions :

Pour résumer, votre objectif est de travailler en équipe avec vos collègues du bureau d’études sur des projets de déploiement et d’optimisation du logiciel et d’interagir quotidiennement avec les clients pour bien comprendre leurs besoins, propres aux spécificités de leur métier.

Vous serez formé à utiliser un environnement de développement nommé Windev avec son propre langage de programmation, orienté objet. Si vous savez utiliser JAVA ou C++, vous pourrez vous adapter rapidement.

Vous êtes amené à utiliser d’autres technos et vous travaillez sur des bases de données HYPERFILE, PostgreSQL et MySQL

Avec le reste de l’équipe, vous analysez la demande et évaluez les besoins du client pour y répondre au mieux.

Dans le cadre du suivi des clients, vous êtes amené à intervenir à distance en support de niveau 2 et à faire des tests. Vous diagnostiquez et réglez les problèmes du quotidien.

Dans un second temps, après une montée en compétences sur la partie fonctionnelle et technique, votre mission consistera à réaliser du développement applicatif.

Occasionnellement, vous êtes amené à vous déplacer sur site client : en France, environ 5 fois par an (sur 2 jours).

Profile

Le profil recherché :

Vous avez fait vos études dans le domaine du développement informatique (BAC+2 à BAC+5).

Concernant votre projet professionnel, vous aspirez à une orientation plutôt full stack et avec de la relation client.

Vous recherchez de la stabilité pour une collaboration sur le long terme au sein d’une entreprise familiale.

Les attentes se portent sur quelqu’un qui sait communiquer, dans une idée d’un véritable travail d’équipe.

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Salaire et avantages :

Le salaire fixe sera entre 2333 € et 2500 € brut mensuel sur 12 mois.

Statut agent de maîtrise, poste en 35 heures avec 6 semaines de congés.

+ Prime d’intéressement : 3000 € (l’année dernière)

+ Tickets restaurants

+ Véhicule de service

+ Mutuelle et compte temps

+ Souplesse / horaire : possibilité de commencer plus tôt ou plus tard, de choisir son temps de pause du déjeuner puis de finir entre 17H et 17H45. La direction fait confiance (pas de contrôle excessif) et vous trouverez une agilité si vous avez besoin de vous absenter pour des raisons personnelles.

+ Un suivi annuel des projets individuels et des besoins en formation