Housing Service Coordinator (M/F) - Issy-les-Moulineaux

💡 Public service or utility
Long-term contract
Localisation Issy-les-Moulineaux, FR
Services
Posted on 07-17-2024

Ville Issy les Moulineaux

Mettre les nouvelles technologies au service des habitants afin d’améliorer la qualité de vie et l’efficacité des services publics

💡 Public service or utility

This structure is public (local authority, government agency, ministry, etc.) or its mission is of general interest: energy, water and waste management.

More information
  • Website
  • Public institution
  • Between 250 and 2000 employees
  • Services
Impact study
Ville Issy les Moulineaux did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Le projet

Au sein d’une équipe de 4 personnes composées d’une Directrice et de trois assistants, le service Logement a pour enjeux d’accueillir les demandeurs de logements sociaux et de traiter leurs dossiers.

Vous veillez au bon déroulement de l’instruction des demandes de logements sociaux et à la préparation des commissions d’attribution. Vous participez également à l’animation globale de la direction en étant un appui sur les sujets transversaux. 

En tant que Coordinateur (h/f) au sein du service, vous êtes amené(e) à réaliser les missions suivantes :

Le poste

Missions liées au logement :

  • Impulser et coordonner le projet de la collectivité en matière d’habitat et de logement social et suivre l’évolution des documents relatifs à planification (programme local de l’habitat, programme métropolitain de l’habitat et de l’hébergement, et celui de la Région – SRHH), en lien avec l’EPT GPSO et la MGP ;
  • Suivre l’importante d’évolution réglementaire liée au logement social et à l’habitat, et la mettre en application au sein du service (conventions de gestion en flux, CIA, CIL…) ;
  • Mise à jour annuelle de l’inventaire SRU ;
  • Mettre en place et suivre un partenariat entre la ville, les bailleurs et les entreprises du territoire, concernant les logements intermédiaires au sein des opérations d’urbanisme ;
  • Mise en œuvre du parcours résidentiel et gestion de la mobilité sociale et résidentielle des habitants ; favoriser les mutations ;

Participation à l’organisation quotidienne du service :

  • Être un relais d'information auprès de la hiérarchie, de l’équipe et des autres services ;
  • Encadrer les 3 agents du service et les accompagner dans leurs fonctions en s’assurant de l'atteinte des objectifs ;
  • Participer aux projets transversaux et accompagner les agents du service sur les aspects juridiques, techniques et organisationnels ;
  • Gestion de la relation aux demandeurs (accueil, courriers, courriels, entretien), analyse et suivi des situations difficiles, organiser l’accueil physique et téléphonique;
  • Recevoir ponctuellement des demandeurs de logements sociaux pour analyse des situations
  • Instruire dans les délais et faire le suivi des demandes de logement (contrôle, enregistrement, instruction) ;
  • Suivre les radiations et actualiser les fichiers dédiés ;
  • En lien avec les bailleurs sociaux, superviser la recherche de candidats, l’instruction des dossiers en vue des commissions d’attribution ;
  • Représenter la Ville lors de commissions d’attribution ;
  • Participer, suivre et contrôler le processus d'attribution des logements spécifiques (étudiants, retraités, résidences sociales) ;
  • En lien avec les services de l’État, suivre les désignations des candidats prioritaires sur le contingent préfectoral dédié ;
  • Rédiger des notes, courriers et validation des parapheurs ;
  • Conseiller l’élu. Préparer, suivre et assister aux audiences de l’élu traitant des questions du logement ;

Référent du processus qualité :

  • Suivre la certification Qualiville et participer aux réunions dédiées ;
  • Collecter et faire le suivi des données (notamment statistiques) destinées à alimenter les fichiers des indicateurs qualité ;
  • Suivi opérationnel des procédures qualité ;
  • Mettre en œuvre et suivre des procédures de dématérialisation ;
  • Suivre et analyse des éléments statistiques contribuant à l’actualisation des connaissances sur le logement social dans la commune.
Profile

De formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine du logement ou des collectivités, vous disposez d’une solide expérience dans le domaine.

Organisé(e), curieux(se), dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d’un sens de la confidentialité, vous savez gérer les priorités en prenant en compte les échéances et les contraintes.

Vous avez le sens de l’anticipation, de la coordination et une capacité à prendre des décisions. Vous pilotez les 3 agents et êtes en mesure de faire évoluer les procédures administratives mises en place pour renforcer le suivi des dossiers et des situations. Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la réglementation relative au logement social.

Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels métiers (PELEHAS, SNE, SYPLO).

Ayant une aisance relationnelle et rédactionnelle, vous savez vous rendre disponible au sein de l’équipe et avez le sens du service public.

Nos avantages :

  • 25 jours de congés annuels / Entre 14 et 19 jours de RTT
  • Prime de 13ème mois + Prime de CIA (Complément Indemnitaire Annuel)
  • Nombreux avantages via le COS (Chèque Vacances / Chèque CESU, etc.…)
  • Carte ticket restaurant (9€/jour)
  • Participation à la mutuelle et la prévoyance
  • Télétravail possible

+ d'autres avantages. Rejoignez-nous !

A savoir :

  • Poste vacant et à pourvoir dès que possible
  • Poste de Catégorie A ou B - Ouvert aux titulaires et contractuels
  • Temps de travail : 38h30 (A) / 37h30 (B)