Agronomist editor-in-chief.fe video - Breteuil

💡 Transition partners
Short-term contract
Localisation Breteuil, France
Learning
Partial remote possible
3 yrs of exp.
Posted on 10-11-2024

Ver de Terre Production

Accélérer la transition agroécologique des fermes françaises en diffusant des savoirs théoriques et techniques activables par les agriculteurs

💡 Transition partners

The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.

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  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Learning
Impact study
Ver de Terre Production did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Présentation de l’entreprise :

Ver de terre Production est un organisme de formation, créé par et pour les agriculteurs, qui vise à accompagner ces derniers dans la mise en œuvre de pratiques agroécologiques afin de développer des sols vivants et fertiles. Nous sommes une équipe de 23 personnes, toutes au service de la transition agroécologique !

Nos principales activités sont l’organisation de formations professionnelles, l’accompagnement à l’installation de fermes maraichères, la réalisation de projets de recherche et développements, et la production de vidéos en accès libre sur internet (Chaîne YouTube).

Description du poste :

Ce poste a pour principale mission la mise en œuvre de la stratégie de production et de diffusion de vidéo de l’entreprise. En lien avec la direction et les coordinateurs de pôle, vous assurerez la gestion de la chaîne YouTube Ver de terre Production, la co-création de la stratégie de production de vidéo et la production de vidéos à destination de la chaîne YouTube.

Ce poste est parfait pour celles et ceux qui :

  • Cherchent du sens dans leur travail en s’engageant dans un projet à impact pour l’agroécologie et l’agriculture de demain
  • Veulent intégrer une petite structure dynamique
  • Sont rigoureux et fiable, savent s’organiser, respecter des deadlines et faire avancer les projets
  • Sont autonome, avec un bon esprit de synthèse et d’analyse

Principales missions :

  • Stratégie de production vidéo

Mettre à jour régulièrement la stratégie vidéo en lien avec la direction

Gestion de la chaîne Youtube de l’entreprise, modération des espaces de discussions

Suivi des performances de la chaine YouTube

Gestion du calendrier éditorial vidéo

Veille des sujets agricoles propices à la réalisation de vidéos

Gestion des projets de vidéos

Gestion et création de partenariats autour de l’activité de production de vidéo

  • Production audiovisuelle

Gestion des déplacements et des tournages

Veille sur le matériel de captation

Gestion du matériel de captation

Stratégie de production et de publication du contenu à destination des réseaux sociaux

Management de l’équipe vidéo et des prestataires

Assurer la captation vidéo et audio des prestations et productions interne

  • Production de cours en ligne

En lien avec l’équipe du pôle formation, assurer la construction de parcours de formation en ligne avec des intervenants à identifier : captation, montage

  • Gestion informatique de l’entreprise

Assurer la maintenance du serveur

Gestion du matériel informatique (Achats, traçabilité, réparation)

Gestion contrat imprimantes

Aide informatique pour les collaborateurs

  • Activités et tâches générales

Participer aux réunions trimestrielles de l’entreprise, les préparer si besoin avec les équipes

Participer à l’organisation de la vie commune et accompagner les évolutions de l’entreprise

Un point de suivi d’activité hebdomadaire est réalisée avec :

  • La responsable pédagogique
  • La direction

Ce recrutement se fait dans le cadre d’une restructuration du pôle Vidéo et Communication. Un tuilage est prévu pour votre prise de poste.

Profile

Profil recherché :

Formation de BAC+3 à BAC +5 en agronomie

  • Maîtrise d’outils de production vidéo (captation, post-production)
  • Bonne connaissances des problématiques agricoles

3+ ans d’expérience dans le domaine de l’agronomie, l’agriculture et/ou le journalisme agricole

Connaissance/appétence pour l’agroécologie

La motivation et l’intérêt du candidat pour les thématiques et les valeurs de l’entreprise est indispensable.

Le poste nécessite un bon relationnel et une grande capacité à travailler en équipe, de la curiosité intellectuelle. Être force de proposition sera fortement appréciée.

Conditions de travail :

Type de contrat : CDD de 1 an à temps plein (35h), puis CDI

Rémunération : 27-35k brut

Poste basé à Lieu-dit, Le Renoulet 16, 27240, télétravail ponctuel possible

Défraiement pour les déplacements, mutuelle d’entreprise et prise en charge des déjeuners

Etapes du recrutement :

1 - Visio de présentation (45 min)

2 - Étude de cas à distance (environ 1h)

3 - Entretien en physique (1h)

4 - Bienvenue chez nous !