Directeur finance

Talent & Impact

  • Long term
  • Boulogne-Billancourt, France
  • Self-fulfillment at work
  • < 15 persons
Social mission

Accompagnement de personnes en recherche d’emploi à impact.

Job description

Talent & Impact, cabinet de recrutement dédié aux métiers et acteurs à impact positif, recherche pour son client, acteur majeur de l’ESS spécialisé dans la lutte contre l’exclusion, un Directeur Financier dans le cadre d’une création de poste. 

Dans un contexte de forte croissance du groupe, pour mieux répondre à ses enjeux de consolidation de la fonction financière (process, optimisation, digitalisation, etc.), vous prenez la Direction du pôle « Finances » qui regroupe les services Comptabilité et Contrôle de gestion, avec à venir les Achats, soit une équipe d’une dizaine de personnes, ainsi qu’une dizaine d’établissements avec des structures et activités différentes.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : 

1. Encadrer et coordonner les services sous sa responsabilité : 

- Accompagner chaque fonction dans la réalisation de sa mission (fixation des priorités, arbitrages, appui sur les missions, négociation et suivi des budgets, allocation de ressources internes et externes) 

- Animer les équipes : prise de recul, motivation, recrutement, formation et évolution 

- Simplifier et harmoniser les modes de fonctionnement dans une recherche globale de fluidité (process, organisation, nouveaux outils digitaux…), en identifiant l’impact des décisions prises 


2. Représenter les services auprès des équipes de direction et des sites opérationnels : 

- Communiquer avec les sites, veiller à la diffusion et à l’application des process groupes, identifier et résoudre les points de blocage

- Représenter les services de son pôle auprès des équipes de Direction et communiquer aux services les informations, décisions et projets des équipes de direction 


3. Impulser la politique financière et en piloter les chantiers principaux 

- Piloter les grands chantiers : initier, coordonner et accompagner les équipes dans leur réalisation 

- Recueillir les attentes et les besoins internes, veiller aux signaux faibles, se tenir au courant des innovations et des pratiques financières d’autres structures 

- Entretenir une veille sur les opportunités et obligations légales pour garantir la conformité du groupe. 


Profil recherché : 

Vous disposez d’au minimum 10 années d’expérience sur un poste similaire, dans un contexte multi-sites et avec du management d’équipe. Excellent technicien, vous recherchez un poste qui vous permette d’être tant sur des aspects stratégiques et analytiques que sur des missions opérationnelles et dans la production.

Vous souhaitez rejoindre une organisation qui porte des sujets d’intérêt général et qui a mis en place un mode de management plus horizontal. L’expérience préalable dans l’ESS est souhaitée mais pas exigée. En revanche, vous êtes nécessairement animé par les sujets relatifs à la lutte contre l’exclusion. 

Dynamique, flexible et engagé de nature, vous êtes reconnu pour votre fibre entrepreneuriale, votre capacité à décider et à porter ses décisions. Doté d’un bon esprit de synthèse et de réelles qualités relationnelles, vous aimez organiser, créer du lien et permettre à chacun de se développer. 


Rémunération : 50K€ fixe


Pour postuler, merci d’envoyer CV et lettre de motivation à Emmanuelle@talentetimpact.fr


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  • Boulogne-Billancourt, France
  • Website
  • Company
  • Posted on 01-28-2021
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