Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
SOL est une association qui oeuvre depuis plus de 40 ans à construire des modèles agricoles et alimentaires justes et durables, permettant aux paysan·nes de vivre dignement de leur travail et garantissant à tous et toutes un accès à une alimentation saine.L'association agit en France et à l’international autour de :
• L’appui et l’accompagnement sur le long terme d'actions concrètes co-portées par des organisations locales : 19 projets sur le terrain avec 77 partenaires autour de 5 thématiques centrales : agroécologie, semences, changement climatique, genre et autonomie
• La mise en réseau des acteur-rices de la transition du local au global
• La diffusion des idées et des expériences pour sensibiliser et essaimer
• Du dialogue avec les pouvoirs publics
En Inde, SOL a soutenu depuis sa création une soixantaine de projets du Nord au Sud du pays en développant des partenariats privilégiés avec des précurseurs et des nouveaux acteurs de l’agroécologie pour renforcer la sécurité alimentaire et économique des populations.
L’équipe de SOL est composée de 11 salariés qui s’appuient sur un CA collégial de 7 personnes. Le siège de l’association est basé à Paris avec deux antennes locales à Toulouse et à Nice.
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice des programmes et du développement, le/la chargé-e de projets Inde sera en charge des missions suivantes :
1. Coordination des projets et des partenariats
· Accompagner l’élaboration et le suivi des projets
· Animer et développer le partenariat entre SOL et ses partenaires locaux
· Assurer le lien avec les bailleurs de fonds
2. Appui-conseil en sourcing durable :
· Suivi des activités de conseil en Inde : suivi des partenaires, coordination et réalisation des évaluations annuelles, rédaction des rapports
· Appui au développement du pôle conseil
3. Transversal :
· Développement des visites de terrain : 2 à 3/an,
· Définir et suivre la stratégie d’intervention de l’association en Inde
· Apporter ou identifier des ressources techniques pouvant contribuer à l’amélioration qualitative des projets (consultants, bureaux d’étude, etc.)
· Développer le travail de valorisation et capitalisation des projets en lien avec le pôle communication et sensibilisation
· Contribuer au développement du réseau institutionnel et associatif de l’association en Inde
