Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
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Resiliences est une coopérative de conseil qui accompagne dirigeants et managers dans leur transformation organisationnelle et managériale avec des méthodes d’intelligence collective.
Transition partners
The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.
Qui sommes-nous ?
Résiliences est une coopérative de conseil créée en 2019 composée de 6 consultants-formateurs-facilitateurs sociétaires, aux profils complémentaires.
Notre métier ?
Depuis 2019, nous explorons, étudions et accompagnons des organisations singulières. Opales, libérées, agiles, sociocratiques, holacratiques… Elles se définissent différemment, mais ont toutes en commun d’avoir développé au sein de leurs équipes trois qualités : l’autonomie, la coopération et la responsabilité partagée.
Nous tirons le meilleur de ces pratiques managériales et organisationnelles pour les adapter au contexte spécifique de nos clients, à leurs enjeux et à l’histoire de leur entreprise. Nous intervenons à différents niveaux : gouvernance, organisation du travail, management, outils et processus.
Pour en savoir plus sur notre philosophie et nos convictions, n’hésites pas à consulter notre site : https://resiliences.co
Notre organisation :
Nous sommes organisés en gouvernance « holacratique », un mode de travail très démocratique, nous n’avons pas de « manager-chef » mais des personnes responsables de certaines activités bien délimitées.
Nous sommes distribués géographiquement (Paris, Lyon, Strasbourg, Aix-les-Bains) et travaillons donc à 100% en distanciel. Nous nous retrouvons plusieurs fois par semaine en visio et tous les 1,5 mois en présentiel en séminaire d’équipe pour deux à trois jours pour alimenter nos liens, apprendre en équipe, et se faire des bons dîners.
On est friands du partage de compétences, de la collaboration entre pairs et des outils (tous nos processus et notre fonctionnement sont formalisés, on utilise Notion, Slack et Télégram).
La recherche de notre pépite
Nous recherchons un.e stagiaire pour nous soutenir dans notre effort de développement.
Missions (liste à prioriser ensemble en fonction des compétences et appétences) :
Contreparties :
Stage basé n’importe où (mais si t’es sur Lyon, c’est peut-être encore plus simple)
Bac + 3 minimum
Durée : 6 mois minimum, à partir de septembre-octobre 2024
Rémunération : 659€ net / mois
Prime de fin de stage selon marché des affaires
Prends contact avec nous !
N’hésites pas à nous partager tes motivations et/ou de précédentes réalisations !
Compétences recherchées :
Bac + 3 minimum
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