Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
PRESENTATION RESEAU MOM’ARTRE
Réseau Môm’artre, acteur reconnu de l’économie sociale et solidaire et de l’éducation populaire, accompagne depuis plus de 20 ans enfants et familles dans ses lieux d’accueil et au coeur des territoires. Notre association mène des projets éducatifs et artistiques à impact pour accompagner la parentalité, favoriser le lien social et permettre à chaque enfant d’éveiller sa créativité par les arts.
En complément de ses 9 lieux d’éducation artistique et citoyenne qui acceuille les enfants après l’école et pendant les vacances scolaires, Réseau Môm’artre a développé 2 autres activités innovantes afin de déployer son impact social et de diversifier ses modalités d’intervention et de financement :
- des projets artistiques “hors les murs” : interventions ponctuelles ou régulières, sous forme d’ateliers ou de stages artistiques dans les centres sociaux, les établissements scolaires (école, collège, lycée), les crèches ou dans l’espace public
- des formations à l’animation et à la pédagogie par les arts : formation BAFA, formation Civique et Citoyenne pour les Volontaires en Service Civique et modules de formation continue pour tous les professionnel.le.s de la communauté éducative
MISSION GENERALE DU POSTE
L’alternant.e assistant-e RH assure le secrétariat administratif de l’association et assiste la Responsable des Ressources Humaines dans la gestion administrative et opérationnelle des Ressources Humaines de l’association.
MISSIONS
- Accueil téléphonique ;
- Gestion du courrier ;
- Gestion administrative du personnel et mise à jour des dossiers individuels de l’entrée du salarié jusqu’à la rupture de contrat dans logiciel SIRH ;
- Préparation des éléments variables de paies avec la Responsable des Ressources Humaines ;
- Traitement des fins de contrats ;
- Gestion administrative des contrats d’engagement des volontaires de service civique (rédaction des contrats, suivi des formations).
- Mise à jour du Guide RH, livret d’Onboarding/ Offboarding
- Affiliation mutuelle/ radiation des collaborateurs sortants
- Mise à jour des informations sur les salarié.es dans la BDD ;
Cette liste est non exhaustive.
