Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Compostplus est un réseau national d’échanges qui rassemble élu.e.s et technicien.ne.s de plus de 60 collectivités territoriales françaises, représentant près de 30 millions d’habitants, ayant pour point commun de départ la mise en place de la collecte séparée des biodéchets pour un retour au sol de qualité.
Ce recrutement prend place au titre d’un surcroît d’activités dû à l’évolution de l’association qui en plus de continuer à défendre le tri à la source et le retour au sol de qualité des biodéchets pour préserver et enrichir nos sols, s’engage à développer une nouvelle dynamique autour de plusieurs enjeux cruciaux pour les collectivités autour de la prévention et réduction des déchets.
Ce recrutement vise à continuer la promotion et l’animation de la filière biodéchets, de la mise en place de cadres réglementaires stricts pour la protection des sols, à soutenir le développement de nouvelles filières organiques et à lutter contre l’utilisation des plastiques et du tout jetable en favorisant des alternatives durables. A travers sa gestion de projets, ce recrutement contribuera à ce que l'association devienne une référence nationale pour les collectivités en matière de prévention et de réduction des déchets, ainsi que dans la lutte contre le tout jetable, tout en maintenant un lien fort avec la gestion organique, la préservation des sols et le tri à la source des biodéchets.
Mission principale (50% du poste) : suivi de projets
● Prendre en charge le suivi de projet sur le volet biodéchets et d’un à deux sujets d’ouverture
identifiés par l’équipe (ex : interdiction des plastiques à usage unique / nouveaux récits, sobriété) ;
● Identifier et contacter les partenaires, d’animer et d’organiser des temps d’échange ou de
rencontres sur ces sujets, de participer à des évènements extérieurs ;
● Mettre en place une veille réglementaire et stratégique sur les sujets relatifs à ces projets ;
● Représenter le réseau sur ces sujets auprès des partenaires ou des institutions publiques ou lors d’évènements ;
● Proposer des actions de plaidoyer pour promouvoir ces sujets ;
● Communiquer sur les sujets relatifs à ces projets auprès des administrateurs et plus largement auprès de l’ensemble des membres au travers de la rédaction d’articles pour alimenter entre autres un rapport des activités bi-mensuel.
Missions annexes à la mission principale (50%) :
● Piloter en amont et en aval et co-organiser des évènements (voyage d’étude, congrès, séminaire) prévus dans le cadre de la programmation du réseau (conventions, budget, partenariats, communication, logistique, facturation)
● Participer à la programmation du réseau avec l’équipe salariée et les membres
● Mettre en place et co-animer les temps d’animation en visioconférences et les rencontres du réseau programmées par l’équipe salariée
● Co-développer des partenariats avec différentes parties prenantes du secteur
● Participer aux principaux rendez-vous du réseau
● Participer et proposer des actions de communication du réseau
● En charge des demandes et le suivi de subventions sur les sujets portés par le réseau
● En charge d’une partie de la gestion administrative de l’association
