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Long term
Marseille, France
Social
Partial remote possible
Posted on 06-17-2022

Reconnect

Mettre le numérique au service de l'inclusion sociale

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Reconnect est une association membre du Groupe SOS, créée en 2008 à partir d’un double diagnostic :

  • Aucune (ré)insertion durable n’est possible sans reconstruction ou maintien du lien social ;
  • Les personnes en situation de grande précarité, souvent très éloignées des technologies numériques, en ont pourtant besoin pour faire de leur parcours d’insertion une réussite (démarches administratives, accès aux droits…).

Sur ce constat, Reconnect s’est donnée pour mission de créer des outils et des services en lien avec les technologies du numérique pour lutter contre la grande précarité et l’exclusion sociale.

L’association a ainsi développé un service de coffre-fort numérique facilitant l’accès aux droits des personnes bénéficiant d’un accompagnement social. Ce coffre-fort numérique permet avant tout de sécuriser des copies numériques des documents administratifs de ces personnes.

L’association a également créé une interface métier pour les professionnels de l’accompagnement social, pour faciliter le suivi des personnes accompagnées, les démarches d’accompagnement, et l’édition de statistiques sur l’activité d’un établissement.

Enfin, Reconnect coordonne le programme Inclusion Numérique du Groupe SOS, visant à accueillir 100 conseillers numériques sur le territoire français, dans des établissements sociaux ou médico-sociaux. Au sein de ces établissements, le conseiller numérique travaille en complémentarité avec les salarié.es et travailleurs.euses médico-sociaux dans l’accompagnement des personnes accueillies, vers l’autonomie numérique.

Depuis 2016, l’association déploie ses solutions au sein de structures d’accompagnement social, au nombre de 450 en France et à l’international. L’association se structure avec des antennes régionales, qui permettent d’accompagner le déploiement au plus proche des besoins des utilisateurs, et de mener des actions de terrain avec les partenaires du territoire. L’association compte aujourd’hui 8 antennes : Ile-de-France, Hauts de France, Auvergne Rhône Alpes, Occitanie, Normandie, Provence-Alpes-Côte d’Azur, Grand Est, Pays de la Loire.

Missions :

En lien direct avec la direction de l’association, vos principales missions, en tant que responsable d’antenne PACA consistent à :

Développement

  • Développer l’activité du coffre-fort numérique et de Reconnect Pro dans la région PACA par la prospection, la qualification, et la signature de nouveaux clients et de nouvelles opportunités de partenariats
  • Animer la communauté des professionnels utilisateurs des solutions Reconnect, aux différentes étapes du partenariat : formation initiale, accompagnement à l’utilisation, collecte de retours d’expérience
  • Mettre en place et coordonner des actions de terrain dans des structures partenaires : permanences Reconnect, ateliers numériques.
  • Participer à la définition des axes stratégiques de développement de l’antenne
  • Développer une visibilité de l’association et un ancrage médiatique sur le territoire, sur les sujets d’inclusion numérique et d’innovation sociale.

Partenariats institutionnels

  • Identifier les acteurs institutionnels du territoire et développer des partenariats stratégiques et financiers
  • Rédiger des réponses à appel à projets et assurer le reporting des financements
  • Assurer le suivi budgétaire de l’antenne régionale

Gestion d’équipe

  • Accompagner les 2 coordinatrices numériques PACA (situées à Marseille et Nice) dans leurs missions et dans le développement des partenariats, en lien avec la Responsable nationale du Programme.

Le/La responsable d’antenne sera amené.e à travailler en étroite collaboration avec les autres responsables d’antennes et avec la direction au siège de l’association.

Profile

Qualités requises :

  • Adhésion au projet social et aux valeurs de Reconnect
  • Intérêt pour la problématique du non recours aux droits, et par les enjeux numériques.
  • Sens de l’initiative, dynamisme, et autonomie
  • Enthousiasme et très bon relationnel
  • Rigueur et organisation dans la gestion de priorités et d’objectifs

Une expérience dans le secteur de l’action sociale serait un plus.