Poupette

Révolutionner la manière dont nos aînés sont pris en charge dans notre société afin de leur garantir de "Bien Vieillir" et redonner confiance en devenant le tiers de confiance de la dépendance senior

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

Website
Company
< 15 persons
Elderly

Poupette did not yet communicate its impact measurement.

This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.

Benefits

Work Flexibility Wellness Programs

Value sharing

Employee Ownership Minimum Compensation Policies Fair Compensation Financial Transparency

Diversity & inclusion

Community Engagement Non-Discrimination Policies Inclusive Recruitment

Governance principles

Team Autonomy Open Feedback Culture Organizational Flexibility and Adaptation Collaborative Project Management Feedback and Evaluation Systems Participative Governance

Did not yet add a transparency document.

❤️ A propos de Poupette

📌 Notre mission :

Permettre à chaque senior en perte d’autonomie de trouver, financer et mettre en place simplement, la meilleure solution de prise en charge, qu’il s’agisse d’un établissement ou d’un service à domicile.
Pour adresser cette mission, nous développons la première plateforme 100% digitale et tout-en-un où chaque personne confrontée à la perte d’autonomie d’un proche, peut facilement gérer l’ensemble du processus de la recherche jusqu’à l’installation.
Nous avons l’ambition de devenir la référence en France et en Europe. Et pour y arriver, le développement commercial est la pierre angulaire de notre stratégie.

📌 Un marché colossal & une opportunité unique d’impact :

Chaque année en France, +500 000 familles cherchent une solution pour leurs proches.
Un secteur fragmenté avec une multitude de solutions de prise en charge innovantes qui émergent chaque année encore peu connues du grand public, qui a besoin d’un guichet unique
Un secteur encore archaïque et non digitalisé, qui attend sa révolution UX.
Des milliers d’établissements et services à domicile qui doivent améliorer leur process d’admission et de gestion des familles.
Un réseau prescripteur en manque de ressources et de temps qui a besoin de relais sur ces sujets de prise en charge seniors

📌 Une équipe fondatrice expérimentée et ambitieuse :

Alix Zeitlin (CEO) : Ex-M&A @MorganStanley, VP Growth @Afiniti AI
Rodolphe Gougaud (CPO) : Repeat entrepreneur, fondateur @Artur’In, Ops @Rocket Internet
Antoine Bonin (COO) : ESCP, Entrepreneur First, Chief of Staff @Kolibri

Et pour accélérer notre développement, nous cherchons un(e) Commercial Terrain ultra-motivé(e) pour faire de Poupette un acteur clé du secteur !

💼 Ton rôle en tant que Commercial Terrain

En tant que Commercial Terrain, tu seras le visage et la voix de Poupette sur le terrain et auras un rôle clé dans notre développement commercial. Tu travailleras en direct en direct avec le COO et la CEO de Poupette.

🎯 Tes missions clés :

Développer un réseau de prescripteurs locaux (hôpitaux, assistantes sociales, pharmacies, associations grand âge…) pour faire connaître Poupette et générer des recommandations qualifiées.
Rencontrer et convaincre les professionnels du secteur médico-social et les établissements de prise en charge pour mettre en place des partenariats avec Poupette.
Animer des présentations et événements auprès des acteurs locaux pour évangéliser notre approche.
Suivre et convertir les opportunités commerciales, en collaborant avec l’équipe interne.
Assurer un suivi régulier avec les prescripteurs pour fidéliser notre réseau.
Analyser le marché local et proposer des stratégies adaptées pour optimiser notre présence.

🔎 Profil recherché :

Tu as une fibre commerciale et un excellent relationnel : convaincre et créer du lien, c’est ton ADN !
Une première expérience terrain en développement commercial ou en relation avec le secteur médico-social est un plus.
Tu es autonome, organisé(e) et proactif(ve).
Tu aimes être sur le terrain, aller à la rencontre des partenaires et construire des relations solides.
Tu as envie de t’investir dans un projet à impact, au service des familles et des seniors.
Tu es à l’aise avec les outils digitaux et as envie d’apprendre de nouvelles méthodes.
Permis B indispensable : tu seras amené(e) à te déplacer régulièrement.

🎁 Pourquoi nous rejoindre ?

✅ Un poste en CDI avec une rémunération attractive (fixe + variable).

✅ Un projet à impact massif : transformer un secteur clé de la société

✅ Une équipe fondatrice ultra solide qui va vite et pense grand

✅ Un marché immense et en pleine explosion

✅ Des bureaux chez Univi au coeur de Montmartre et du remote possible.

✅ Un onboarding structuré et une montée en compétence rapide.

✅ Des déplacements pris en charge

✅ Des événements et teambuildings réguliers.

💬 Notre process de recrutement

1️⃣ Call d’intro avec le COO et / ou CEO - 30-45’

2️⃣ Restitution étude de cas sur ta vision du développement terrain avec le COO et / ou CEO - 45’

3️⃣ Echange avec les autres cofondateurs pour valider ton fit avec notre mission - 30’ / cofondateur

4️⃣ Rencontre avec l’équipe et validation finale.

💡 Need to strengthen your profile to match perfectly to this job?

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