End of studies internship | Real Estate Analyst - Paris

💡 SSE organization
Internship
Localisation Paris, France
Real estate
Partial remote possible
1000 - 1200€ (Monthly)
Posted on 03-28-2024
Start : April 2024

Melting Spot

Développer des colivings solidaires pour personnes réfugiées et jeunes actifs ou étudiants locaux pour renforcer l'inclusion sociale par l'accès au logement et l'entraide.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Real estate
Impact study
Melting Spot did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Read more

Date de début : Mai 2024

Poste : Analyste Immobilier (stage de 6 mois avec embauche en CDI à la clé possible)

Entreprise : Melting Spot est une start-up de l’immobilier résidentiel solidaire fondée en 2023. Elle développe et exploite des colivings destinés au logement de réfugiés statutaires et de jeunes actifs français (ou francophones). La mixité sociale au sein des colivings permet aux personnes réfugiées d'améliorer leur niveau de français, leur réseau relationnel, leur situation professionnelle et leur sentiment d'inclusion dans la société. Après un premier coliving pilote de 6 chambres ouvert dans la métropole de Lille en juin 2023 en partenariat avec la Croix-Rouge française et couronné de succès, Melting Spot développe 7 nouveaux colivings en 2024 dont (4 dans le département du Nord) puis 17 autres d’ici fin 2025, en métropole lilloise ainsi que dans d’autres grandes agglomérations (Lyon, Marseille, Toulouse, etc.). La société a bouclé une première levée de fonds de 750 000 euros afin de recruter son équipe de développement immobilier et ainsi changer d’échelle.

Objectifs : D’ici 10 ans, loger 7 000 personnes dans des habitats collectifs partagés ou semi-privatifs et régénérer 90 000 m2 d’actifs immobiliers de centre-ville vétustes et inadaptés aux modes de vie actuels.

Cadre : Melting Spot est une société par actions simplifiée détenue majoritairement par les fondateurs et minoritairement par un groupe de business angels ayant investi lors de la première levée. Elle dispose d’un accord de développement de 25 M€ avec un fonds d’investissement pour procéder aux acquisitions et transformations immobilières. Elle exploite un premier coliving à Lille financé par les fondateurs (SCI), une banque et par des obligations convertibles en actions souscrites par des entreprises.

Missions :

Sous la responsabilité de Matthieu Delorme, Directeur du développement immobilier, vous avez pour objectif principal de participer au développement du portefeuille d’espaces de colivings de Melting Spot sur le territoire national. Cet objectif se traduit par les missions suivantes :

1. Montage de projets immobiliers à impact (75%)

  • Centraliser l’ensemble des données immobilières et travaux liées aux projets à l’étude, en lien avec l’équipe terrain,
  • Participer à la réalisation des prévisionnels financiers de chaque projet,
  • Contribuer à l'identification les stratégies susceptibles de rendre l’opération possible,
  • Constituer les data rooms et supports de présentation permettant de partager les projets viables à nos partenaires financiers,
  • Assurer l’ajustement des prévisionnels et la mise à jour des différents supports au fur et à mesure de l’avancée des négociations.

2. Gestion locative (25%)

En parallèle de votre mission principale, vous participez à la gestion locative des actifs déjà intégrés au portefeuille de Melting Spot :

  • Création d’annonces pour les chambres disponibles
  • Echanges avec les locataires potentiels et réception des dossiers de candidature
  • Organisation des visites et états des lieux
  • Complétion des baux de location

Vous veillez au respect des valeurs de l’entreprise tout au long de la réalisation de vos différentes missions. Les missions seront amenées à évoluer selon les besoins opérationnels du moment et les aptitudes et qualités du profil recruté.

Rattachement hiérarchique : Directeur du développement immobilier.

Rémunération : En fonction de l’expérience, gratification comprise entre 1 000 € et 1 200 € mensuels.

Lieu de travail : Basé(e) à Paris ou à Lyon. Présence quotidienne dans un espace de coworking avec l’équipe locale, télétravail possible de manière occasionnelle.

Profile

Profil : Vous êtes en fin d’études supérieures (Commerce, Gestion d’entreprise, Gestion de patrimoine, Droit de l’immobilier) et pouvez justifier d’au minimum une expérience significative, de 6 mois ou plus, en entreprise. Vous êtes à l’aise avec la manipulation de prévisionnels financiers, et montrez des connaissances de base ou un fort intérêt pour l’immobilier résidentiel. Vous êtes autonome, avez l’esprit d’initiative et savez trouver des solutions pertinentes aux difficultés du quotidien, mais savez aussi demander de l’aide quand vous ne savez pas faire.

Vous avez envie de développer vos compétences en montage et optimisation financière de projets immobiliers sur l’ensemble de la chaîne de valeur, avec des acteurs externes et modes d’opération variés et flexibles.

Vous avez envie de travailler au service d’un business à impact, conjuguant performance financière et sociale. Vous aimez travailler en équipe et avez envie de rejoindre une aventure entrepreneuriale.

Vous vous projetez dans l’entreprise non pas pour 6 mois mais pour plusieurs années, et visez une embauche à la fin de votre stage.