Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Médecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée : principalement en cas de conflits armés, mais aussi d'épidémies, de pandémies, de catastrophes naturelles ou encore d'exclusion des soins. La section française est présente dans une trentaine de pays.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un·e Infirmier·ère DE à Marseille
Contexte
Depuis janvier 2020, MSF s’implique à Marseille en faveur des mineurs non accompagnés. Leur situation juridique étant complexe avec des procédures de recours qui peuvent prendre plusieurs mois, un programme d'hébergement et d'accompagnement a été mis en place. Cet accompagnement pluridisciplinaire comprend une prise en charge médicale.
Depuis 2022, MSF s’engage également dans les lieux d’hébergement informel en permettant l’accès au soin de santé aux jeunes qui les occupent. Ces activités permettent d’identifier les obstacles au soin et de partager ces constats avec les institutions compétentes.
En intervenant en France, MSF se positionne toujours comme un acteur humanitaire. Cela implique que l’association vise à pallier, uniquement dans la limite des secteurs qu'elle a choisis, certaines carences urgentes dans les services fournis aux jeunes par l'Etat français ou ses affiliés. MSF s'attache toujours à analyser son intervention au regard des principes humanitaires d'impartialité, de neutralité et d'indépendance.
Objectifs
Assurer l’évaluation de l’état de santé des mineurs non accompagnés pris en charge dans le dispositif, et dans les lieux d’hébergement informel. Proposer un suivi infirmier ainsi qu’un accompagnement pour assurer la qualité et la continuité des soins. Orienter vers les structures de droits communs pour des actes de prévention et/ou de prise en charge médicale. Favorise l’autonomisation et l’accès à l’information .
Responsabilités
- Evaluer l’état de santé et identifier les besoins sanitaires des jeunes pris en charge. Adopter une posture de veille et d’observation afin de détecter les problématiques individuelles et collectives qui peuvent appeler une prise en charge ou une action spécifique d’information ou de prévention
- Accompagner les jeunes vers la prévention et le soin : repérer, accueillir, orienter et faciliter l’accès aux droits de santé et aux soins
- Organiser la prise en charge des mineurs non accompagnés tout au long de leur parcours de soin intra et extrahospitaliers et en assurer le suivi dans un souci de ne pas se substituer au droit commun.
- Identifier des structures de santé pouvant accueillir/prendre en charge des mineurs non accompagnés. Contribuer au renforcement des partenariats.
- Travailler en étroite collaboration avec les structures de santé identifiées et l’équipe pluridisciplinaire afin d’assurer une prise en charge globale (référencement, couverture maladie, suivi psychologique, etc.) Faciliter le lien entre les différents intervenants.
- Identifier les victimes de violences sexuelles/physiques et organiser leur prise en charge.
- Respecter le secret et les confidentialités médicales.
- Développer et organiser une dynamique d’éducation à la santé en élaborant des séances individuelles et collectives.
- Encourager l’autonomie en matière de santé. Aider à la compréhension des institutions et du système de soin.
- Connaitre, promouvoir, mettre en œuvre et suivre les normes et précautions d’hygiène universelles.
- Documenter les problématiques non encore répertoriées afin d’améliorer la qualité de la prise en charge médicale et de l’orientation.
- Exécuter les procédures et les documents administratifs (renseigner la base de données et les outils médicaux)
- Signaler les situations et les cas problématiques en informant son supérieur hiérarchique avant de prendre toute décision en dehors du cadre fixé préalablement.
- Participer aux réunions institutionnelles ou inter associatives en lien avec la prise en charge médicale/paramédicale des mineurs non accompagnés.
- Participer aux différentes réunions d’équipe.
- Participer au recueil et à l’analyse de données nécessaires (rédaction de Sitrep, etc) et s’inscrire dans une démarche de capitalisation des informations, des constats, des apprentissages.
- Sensibiliser les collègues et les bénévoles impliqués sur le projet au sujet de la prévention et des différentes mesures mise en œuvre.
- Gérer le stock pharmacie et contrôler l’entretien des équipements médicaux (vérification de la qualité et du fonctionnement de l’équipement médical, des conditions de stockage, etc.).
