Generalist Legal Intern/Social Law: Social law, Litigation (criminal & civil procedure), Criminal law, Business law M/F - Paris

💡 SSE organization
Internship
Localisation Paris, France
Health
No remote
Posted on 09-13-2024
Start : January 2024

Médecins sans Frontières France

Médecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Health
Impact study
Médecins sans Frontières France did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Médecins Sans Frontières, association médicale humanitaire internationale créée en 1971, apporte une assistance médicale à des populations dont la vie est menacée : principalement en cas de conflits armés, mais aussi d'épidémies, de pandémies, de catastrophes naturelles ou encore d'exclusion des soins. La section française est présente dans une trentaine de pays.

Le service juridique recherche un(e) : Juriste Stagiaire Généraliste/Droit Social : Droit social, Contentieux (procédure pénale & civile), Droit pénal, Droit des affaires F/H

Mission :

Le Département Juridique de MSF apporte conseil et support juridique généraliste / privatiste aux équipes de Médecins Sans Frontières aussi bien sur le terrain qu’aux sièges.

Le/la stagiaire travaillera au sein de l’Unité du Département Juridique en charge des questions et de la réponse aux risques liés aux ressources humaines déployées sur le terrain et aux incidents pouvant les concerner (sécurité, accidents, fraudes, droit du travail…).

Les activités principales du/de la stagiaire sont, en support des opérations humanitaires, et à travers les différentes juridictions où sont mises en œuvres les activités de MSF :

(1) Analyse et préparation de dossiers en réponse aux demandes des terrains d’opération ;

(2) Rédaction de mails, notes, outils et guidelines destinés aux opérationnels sur le terrain ;

(3) Rédaction et correction de documents variés en anglais et en français ;

(4) Gestion de différends liés aux ressources humaines dans nos pays d’opération (analyses de risques, négociations, contentieux) ;

(5) Gestion des dossiers contentieux sur le terrain (social, pénal, responsabilité civile et délictuelle) ;

(6) Recherches juridiques variées sous différentes législations.

Profile

Formation : Stage PPI EFB / Titulaire d’un Master 2 en Droit / Ecole de droit de Science Po / Autre profil équivalent. Expérience en cabinet d’avocat ou entreprise de minimum 6 mois.

Langues : Très bon niveau d’anglais (B2) et de français (C2), notamment à l’écrit (50% du travail en anglais).

Compétences et aptitudes : Rigueur rédactionnelle, capacité de recherche, de problématisation de créativité et de synthèse ; intérêt pour les activités humanitaires et associatives de MSF ; ouverture d’esprit, réactivité, capacité d’adaptation et travail en équipe.

Statut : stage de 6 mois à temps plein du 6 janvier au 27 juin 2025, basé à Paris, métro Jaurès. Convention de stage obligatoire.

Conditions : Le montant de la gratification est compris entre 4,35€ et 7,70€ brut par heure en fonction du niveau d’études, pour les stages supérieurs à un mois.

Un ticket restaurant est attribué par jour travaillé, d’une valeur faciale de 11€ (prise en charge à 60% par Médecins Sans Frontières). 2 jours de repos indemnisés par mois (pour les stages supérieurs à un mois). Prise en charge à 50% de l’abonnement transport en commun (pas de prise en charge des billets de train pour les résidents hors Ile de France venant travailler à Paris).

Poste à pourvoir : 6 janvier 2025.

Notre souhait est de promouvoir l’inclusion et la diversité. Nous souhaitons également améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs.