Responsable National de Groupes - Branche Communautaire F/H

Long term
Montreuil, France
Associations
Occasional remote authorized
44460 - 44460€ (Annual)
5 yrs of exp.
Posted on 10-26-2021
This job is no longer available.

Emmaüs France

Lutter contre les injustices sociales et les diverses formes d'exclusion

More informations
  • Website
  • NGO
  • Between 50 and 250 employees
  • Associations
Read more

1.      Présentation de l’environnement : le Mouvement Emmaüs, Emmaüs France

 

Emmaüs, mouvement solidaire et laïc, est engagé depuis 1949 dans la lutte contre la pauvreté et l’exclusion. En France, le Mouvement Emmaüs comporte 287 structures (associations, scic, scop…) représentant 12 000 bénévoles, 7 000 compagnes et compagnons et plus de 8 000 salariés dont plus de la moitié sont en insertion. Unies autour d’une même cause, ces structures sont réparties en 3 types d’activités : les communautés, l’action sociale et le logement, l’économie solidaire et d’insertion.

 

Pour mettre en œuvre ses orientations stratégiques, le Conseil d’Administration d’Emmaüs France s’appuie sur une équipe nationale d’environ 75 salarié.e.s. Celle-ci fournit aux structures Emmaüs des services d’accompagnement leur permettant de mener à bien leurs missions, anime l’ensemble du Mouvement en France et conduit des actions nationales de plaidoyer. L’équipe est structurée autour d’expertises transverses au service de l’ensemble des 293 groupes Emmaüs, et d’un accompagnement « métier » correspondant au 3 types d’activités.

 

La Branche Communautaire compte aujourd’hui 120 communautés. Les communautés sont des lieux d’accueil, de travail, de solidarité, et de vie. Les compagnes et compagnons des communautés Emmaüs sont accueilli-e-s en Organisme d’Accueil Communautaire et d’Activité Solidaire – OACAS. Lieux de gestion collective, les ressources du fonctionnement des communautés proviennent de la récupération, la revalorisation, le réemploi et la revente d’objets.

 

Au sein de l’équipe de branche communautaire (composée de 6 autres responsables nationaux, un-e délégué-e général-e adjoint-e et une Assistante), un poste de Responsable National.e de Groupes est à pourvoir dans le cadre du remplacement de l’actuelle titulaire du poste.

 

2.     Descriptif du poste

 

Dans le cadre du remplacement d’un poste, nous recherchons un-e Responsable National de Groupes Communautaires (poste en CDI) en charge des actions d’accompagnement global et d’animation de réseau pour une vingtaine de communautés selon un critère de répartition géographique et sur les champs suivants :

-         gestion de crise,

-         gouvernance,

-         vie associative et projet associatif

-         modèle économique et financier, soutien technique (aide à la rédaction de dossiers de financements, convention de partenariat)

-         appartenance (règles statutaires) ….

 

Les priorités et plans d’action sont le fruit d’échanges entre les orientations politiques émanant du Comité de Branche Communautaire, du Conseil d’administration et du Comité de direction.

 

  • En relation de proximité régulière avec les communautés (visites sur site), il/elle est chargé-e d'apporter un soutien aux acteurs locaux dans leurs missions par :
  • L’organisation et l’animation des rencontres sur diverses thématiques,
  • L’élaboration d’un diagnostic des besoins dans les différents champs de la vie des communautés,
  • L’accompagnement des projets en lien avec les acteurs,
  • Le suivi des préconisations formulées par les audits,
  • Le soutien de la dynamique régionale en assistant régulièrement aux réunions de régions où il est amené à rencontrer les communautés et d’autres groupes.

 

  • Il/Elle assure une veille et une relation continue sur les communautés dont il/elle a la charge par :
  • L’accompagnement à la gestion et sortie de crise
  • La rédaction de comptes rendus et fiches de visites,
  • La prise de contacts réguliers avec les communautés,
  • Le suivi des remontées des informations statutaires,
  • L’actualisation régulière des données sur les communautés.

 

  • Il/Elle pilote et coordonne les interventions d’Emmaüs France sur chaque communauté en définissant les besoins d’expertises requis ou/et les interventions nécessaires et assure dans ce cadre la collaboration étroite avec les autres acteurs du mouvement.

 

  • Il/Elle participe activement aux réflexions et prise de positions politiques du mouvement en apportant son expertise de terrain.

 

Il/elle travaille sous la responsabilité de la Déléguée Générale Adjointe à la Branche Communautaire et en transversalité avec les autres Pôles d’Emmaus France.

 

Profile

Diplômé-e d’une formation supérieure dans le domaine de l’accompagnement social, associatif ou de l’insertion, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 à 8 ans dans l’appui technique aux structures et en animation de réseau associatif.

Vous êtes autonome, force de proposition et possédez des qualités en conduite de projets et en gestion.

La connaissance des problématiques liées à la précarité est un atout.

Take time to define THE meaningful jobs that would really suit you!
Chargement...
Professions associated with the job