Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
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Les Nouveaux Géants est un organisme de formation qui permet aux collaborateurs de faire leur métier en plus écolo.
Transition partners
The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.
L’Ops (notre petit nom pour l’opérationnel), c’est le cœur de notre action et de notre impact ! C’est le moment crucial pour la mise en action des collaborateurs, d'où l'importance que tout soit bien géré (créer les meilleures conditions d'apprentissage, faciliter le travail des animateurs...). L’enjeu actuel ? La phase - critique - de déploiement : autrement dit, s’assurer du bon déroulement de multiples classes en même temps.
En lien entre notre équipe Sales, notre équipe Produit, nos animateurs et nos clients, tes missions seront de préparer les classes et faire le suivi avec les apprenants. Ton périmètre d’action s'étend sur :
-le pré-parcours (passation entre Sales, Clients et Ops ; définition des calendriers ; adapter les outils et supports pédagogiques)
-le parcours (accompagnement de nos animateurs et apprenants : répondre à leurs problèmes de dernières minutes, à leurs questions ; s’assurer qu’ils disposent de tout ce dont ils ont besoin)
-le post-parcours (gestion des budgets opérationnels ; remonter des éléments d’amélioration ; accompagnement du suivi post-parcours).
Plus largement, la mission est d’accompagner la multiplication de nos classes. Tu seras amené.e à optimiser certaines tâches pour simplifier le processus opérationnel de l’entreprise.
De nouveaux parcours et formations étant en création, tu travailleras aussi à la création de leurs processus opérationnels.
Ce stage/alternance est pensé comme une expérience d’apprentissage avant tout pour permettre à un.e étudiant.e de découvrir les enjeux de l’opérationnel d’une entreprise et de comprendre en profondeur les enjeux de la transition écologique des entreprises.
Tu as pris conscience des enjeux écologiques et tu souhaites agir pour la planète; Tu crois au rôle prépondérant que joue l’éducation dans la transition écologique; La pédagogie par l’action, ça te parle !
-Tu n'as pas ton pareil pour coordonner un travail de groupe, organiser un voyage entre potes, réunir toute la famille pour l'anniversaire surprise de Tante Monique
-Tu as un bon relationnel et tu cherches toujours à t’améliorer dans ta gestion des relations interpersonnelles.
-Tel Mac Gyver, tu sais faire face aux imprévus et imaginer des solutions à n'importe quel problème.
Conseil : prends contact même si tu ne coches que partiellement ces cases et on verra où ça nous mène. Le fit est extrêmement important pour nous.
Étape 1 : CV + lettre de motivation
Étape 2 : Entretien à distance de 20 min
Étape 3 : entretiens en présentiel avec différent.e.s collaborateurs.trices.
Où ? Nos bureaux sont à Paris, au niveau de Gare du Nord
Quand ? Mi mai début Juin 2024, pour une durée de 6 mois (stage) ou 1 an (alternance)
Le télétravail partiel est possible (2 jours max par semaine).
Contact : Cliquez sur candidater pour accéder aux informations.
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