Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Les Filles de l’Ouest est une jeune entreprise française et dynamique qui depuis 2018 donne un coup de fouet au marché des boissons sans alcool !
Notre ambition : Devenir un acteur incontournable dans le domaine des softs “craft”.
Nous avons développé une gamme de 12 boissons bio et 100% naturelles, toutes créées avec soin et dans le respect de l’environnement. Aujourd’hui elles sont commercialisées exclusivement dans le CHR, le réseau bio et les commerces indépendants. Chacune de nos créations porte la signature des Filles de l’Ouest. Parmi celles-ci notre joyau Le Schorle, fruité et délicatement pétillant mais également des thés glacés aux saveurs rafraîchissantes, ainsi une nouvelle gamme de limonades légères et élégantes.
Chez les Filles de l’Ouest, notre ADN est forgé par trois valeurs fondamentales : le goût, la qualité et la convivialité. Nous mettons tout en œuvre pour vous offrir une expérience gustative exceptionnelle à chaque gorgée.
En forte croissance depuis nos débuts, nous avons besoin de renfort et nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) en contrat à durée déterminée (CDD) d’une durée de 12 mois pour rejoindre notre équipe dynamique et ambitieuse.
En tant que Responsable Commercial chez Les Filles de l’Ouest, vous serez chargé(e) de développer et de superviser nos activités commerciales en étroite collaboration avec les fondatrices. Vous encadrerez une équipe de commerciaux juniors (stagiaires et/ou apprentis), gérerez les comptes clés en maintenant les relations privilégiées que les fondatrices ont établies.
Vos principales missions :
· Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l’entreprise en collaboration avec la direction.
· Définir et exécuter la stratégie de prospection pour identifier de nouveaux clients et partenaires potentiels.
· Gérer les comptes clés existants, entretenir des relations solides et identifier les axes de progression.
· Organiser des animations de dégustation pour promouvoir nos produits auprès des clients et des consommateurs.
· Encadrer, former et motiver une équipe de commerciaux juniors pour atteindre les objectifs fixés.
· Participer activement aux négociations commerciales
· Collaborer étroitement avec les équipes marketing pour assurer la cohérence des actions commerciales avec les objectifs de l’entreprise.
· Analyser les performances commerciales, évaluer les indicateurs clés de performance et proposer des plans d’action pour atteindre les objectifs fixés.
