Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Définition de la stratégie de l’association :
- En lien avec le Conseil d’Administration, définir la stratégie de l’association et établir le budget prévisionnel de celle-ci
- En lien avec le Bureau, participer à l’organisation des instances de gouvernance et leur animation (bureau, CA, AG)
Proposition et négociation de partenariats :
- Opérer une Veille afin d’identifier des partenaires potentiels et les appels à projet
- Prospecter des partenaires potentiels et proposer un partenariat adéquate (dossier + budget prévisionnel)
- Rédiger les bilans des actions financées auprès des partenaires
- Répondre aux demandes entrantes
- Piloter la campagne de taxe d’apprentissage sur le territoire en coordination avec la Tête de Réseau
- Représenter l’association auprès des acteurs du territoire
- Gérer la bonne réalisation des engagements auprès des partenaires : Collecte, Tri et Implication de collaborateurs
Assurer la gestion administrative et comptable de l’association
- En lien avec le Conseil d’Administration veiller à la tenue à jour des éléments obligatoires et réglementaires de l’association
- Rédiger les conventions de partenariat, de mécénat, éditer les reçus fiscaux, répondre aux appels à projet, etc.
- Suivre sur le plan comptable et administratif l’activité de l’association en lien avec le bureau et le cabinet comptable
Management de l’équipe et supervision de l’activité opérationnelle de l’association
- Management des salariés et autres membres de l’équipe à venir
- Supervision de l’encadrement des autres membres de l’équipe (volontaires, alternants, mécénat de compétences)
- Superviser le bon déroulé des actions d’accompagnement de l’association et veiller à la tenue des objectifs fixés
- Compléter les éléments de reporting et piloter la rédaction du rapport d’activité
Missions transversales (qui seront partagées ou déléguées avec les autres membres de l’équipe)
- Animation des ateliers Coup de Pouce et de la communauté des bénévoles
- Développer et animer des partenariats avec des acteurs de l’insertion professionnelle
- Participer aux événements de l’association
- Communiquer sur les actions de l’association
- Gestion du local (entretien, tri, etc.)
- Participer aux temps de regroupement réseau et travailler en bonne intelligence avec la tête de réseau
