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MEDICAL SECRETARY CDI M-F (M/F) - 77 - FEROLLES ATTILLY

Long-term contract
Localisation 77 - FEROLLES ATTILLY, France
No experience required
Posted on 12-20-2024

HOPITAL DE FORCILLES

Activités hospitalières

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LA FONDATION : 100 ans au service de la solidarité sociale de demain

SANTE, MÉDICO-SOCIALE & ENSEIGNEMENT

13 Établissements

2000 Collaborateurs

Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens dans un établissement où règne une atmosphère conviviale et bienveillante ? Au sein de la Fondation Cognacq-Jay, nous avons la conviction qu'une démarche participative et inventive est la clé pour servir au mieux l'intérêt général. Nous pensons que la qualité d'accompagnement dépend de l'esprit d'équipe et du bien-être de chaque collaborateur. Ensemble, avec exigence et humanisme, construisons des solutions d'accueil et de soin qui ont du cœur !

L'hôpital Forcilles situé en Ile de France dans le département du 77 à Férolles-Attily est un établissement privé à but non lucratif et labélisé Hôpital de proximité. Il est spécialisé en oncologie, pneumologie et nutrition assurant la gestion de près de 300 lits d'hospitalisation en MCO et SMR.

Cet établissement se regroupe entre 4 Pôles d'activité :

Le Pôle Respiratoire (USIR-SRPR/ SMR Pneumo/ CS Pneumo) Le Pôle Maladies Métaboliques Digestives (SMR Gastro Nutrition/ SMR Diabéto Obésité, HDJ Obésité, HDJ Diabétologie) Le Pôle Onco (Onco Générale/ Onco ORL/ USP, Radiothérapie/ HDJ soins de support/ HDJ oncologie) Le Pôle Médecine Polyvalente x Ville Hôpital (Consultation, Médecine Polyvalente / HDJ et Centre de Soins Non Programmés)

L'Hôpital Forcilles recherche un(e) secrétaire médical(e) CDI (H-F)

MISSIONS PRINCIPALES

Pour renforcer notre équipe, nous recrutons un(e) secrétaire médical(e) diplômé(e) et expérimenté(e).

Sous l'autorité du responsable du service, vous assurerez les missions suivantes :

Accueillir, prendre en charge Prise de rendez-vous Assurer la gestion du dossier patient Facturation des consultations Participer à la démarche qualité Vous serez l'interlocuteur/l'interlocutrice des médecins, de l'équipe soignante, des différents services et des patients et contribuerez à l'image de qualité de l'environnement de notre centre.

SAVOIR-FAIRE

Assurer la prise en charge et l'information des patients, Initier le circuit de soins personnalisé, Gérer le dossier médical, Procéder au suivi administratif et financier des actes médicaux, Assister une équipe médico-sociale, Gérer les stocks et les commandes.

SAVOIR-ETRE

Organisé Accueillant Capacité d'écoute DIPLOME ET EXPÉRIENCE

Formé(e) aux spécificités du secrétariat médical, organisé(e), habitué(e) au travail d'équipe et maîtrisant l'outil informatique, vous souhaitez intégrer un hôpital en plein développement, situé dans un environnement agréable.

DÉTAILS DU POSTE

Nature du contrat et Statut : CDI Non cadre

Horaire : Planning en 7h30

Convention-collective/rémunération : Convention Fehap 51

Date de début du contrat : Dès que possible

Avantages :

Une politique de mobilité interne (entre les différents services) et externe (avec les établissements de la Fondation Cognacq-Jay et du groupe) Une politique de Qualité de Vie au Travail dynamique (organisation d'évènements tout au long de l'année) La présence d'un CSE (avantages attractifs) Une salle de détente et de sport Un self sur place Parking gratuit En cas de besoin, l'Hôpital dispose de logements à vocation temporaire qui peuvent être proposés pour faciliter l'installation et la prise de poste.

Il est nécessaire d'avoir un véhicule, il n'y a pas de transport en commun pour vous rendre à l'Hôpital Forcilles.

Ce poste peut être accessible à une personne se trouvant en situation de handicap.

Salaire: Mensuel de 2142.0 Euros sur 12.0 mois

Profile

Compétences:

  • Gestion administrative du courrier
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Classer des documents
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données

Expérience: Débutant accepté

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.