Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
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Nous accompagnons chaque année celles et ceux qui sont exclus vers un emploi durable à travers l'IAE
Responsible products or services
The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.
Et si, on vous proposait un challenge professionnel qui allie la gestion de projet, management d’équipe et inclusion ?
Que diriez-vous de rejoindre nos agences locales d’insertion ?
Fort de l’expertise acquise en Hauts-de-France et dans les Ardennes, le Groupe Vitamine T lance aujourd’hui un dispositif expérimental de remobilisation vers l’emploi durable de plus de 2 000 allocataires du RSA sur le territoire de la Seine-Saint-Denis.
En lien avec notre directrice des agences locales d’insertion, nous vous proposons de devenir acteur(rice) de ce nouveau projet sur l’agence locale d’Aulnay.
Suivez-nous, on vous en dit davantage sur votre futur quotidien à nos côtés :
Rattaché(e) à Violette, la directrice des agences locales d’insertion, voici un aperçu d’une semaine type :
👌 « Je coordonne l’agence locale « d’Aulnay-sous-Bois » : Vous recrutez, coordonnez et managez une équipe d’une dizaine de travailleurs sociaux. En capitaine de bateau, vous gardez la tête froide en toute circonstance et êtes au plus proche de l’équipe. Vous assurez leur développement des compétences (entretiens individuels, formations…) et donnez la marche à suivre au quotidien (répartition des charges).
👌 « Dans les starting Block, je suis garant(e) de la qualité des parcours bénéficiaires » : Vous garantissez le déploiement du dispositif et pilotez de manière qualitative & quantitative. Votre rôle sera d’animer l’équipe autour des objectifs de performance (suivi, nombre de personnes accompagnées…). Votre vision : le collectif et rien que le collectif !
👌 « Je tisse des relations étroites et représente l’agence locale d’insertion » : Qui dit nouveauté, dit communication, vous représentez le dispositif auprès des acteurs locaux & partenaires : associations, acteurs sociaux, municipalités, etc. La visibilité est un vrai levier de performance ! Avec l’équipe, vous créez d’étroites relations avec un réseau d’entreprise afin d’offrir des opportunités d’emplois à nos allocataires.
👌 « On fait des plans sur la comète, et on améliore l’existant » : En relation avec Violette, vous contribuez à l’analyse des pratiques. Vous vous mettez en veille afin d’avoir un coup d’avance et d’inscrire le projet dans une démarche d’amélioration continue. Agile & analytique, vous faites remonter les besoins, difficultés rencontrées sur le terrain et traduisez les retours de vos collaborateurs en enseignements. Vous êtes force de proposition sur les orientations stratégiques à donner au dispositif.
👌 « On fait les comptes : process & capitalisation » : Vous vous assurez de la bonne utilisation des ressources mises à disposition par le dispositif, et garantissez la bonne complétude de l’outil de reporting.
… Vous êtes toujours là ? Alors voici ce qu’il faut pour réussir dans le poste.
Vous êtes engagé(e) dans des fonctions à caractère social, le jargon ESS n’a plus de secret pour vous ! Dans votre parcours, vous avez piloté des équipes dans une structure à dimension sociale. Votre connaissance d’un ou de plusieurs publics fragilisés est un atout indispensable. Mature sur le management d’équipe, vous avez une expérience de plusieurs années.
De plus, vous excellez dans la gestion de projet ! Votre culture entrepreneuriale fait mouche, vous aimez construire, déconstruire, créer, innover, structurer !
Votre moteur ? Aller vers les personnes, créer un lien social fort et les aider à se remettre debout. Dévoué(e) et empathique dans vos relations, vous voyez un potentiel dans chaque individu.
Au-delà de votre expérience, le plus important pour nous sera votre personnalité et votre capacité à raisonner en intelligence collective. Prise de recul, empathie et diplomatie, 3 grandes valeurs fondamentales !
A quoi vous devez vous attendre en nous rejoignant ?
A travers un parcours de maximum 12 mois, renouvelables 1 fois, le dispositif accompagnera les allocataires du RSA de Seine-Saint-Denis avec des méthodologies innovantes qui ont fait leurs preuves et placent la personne au cœur du dispositif : c’est le programme qui s’adapte à elle, et pas l’inverse.
Quel est le deal ?
Le contrat proposé est un CDI, temps plein au sein de l’agence locale d’Aulnay-sous-Bois.
La rémunération au poste est comprise entre 34 et 37k fixe à l’année, à cela s’ajoute les tickets-restaurants ainsi qu’une mutuelle familiale.
Votre challenge ultime ? Redonner confiance aux personnes accompagnées par votre équipe afin qu’elles puissent devenir actrices de leur avenir.
Le déroulé des échanges :
· Votre candidature sera analysée avec soin par notre équipe de développement rh, le 1er contact téléphonique se fera avec Noémie
· Puis, nous poursuivrons avec Violette & Emmanuel lors d’une rencontre physique.
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