Multi-Country Project Manager - Saint-Ouen-sur-Seine

💡 SSE organization
Short-term contract
Localisation Saint-Ouen-sur-Seine, France
Associations
Partial remote possible
30000€ gross (Annual)
From 3 to 5 yrs of exp.
Posted on 12-13-2024

GROUPE SOS - PLAY INTERNATIONAL

PLAY International est une ONG française fondée en 1999 sur une conviction : le sport est une source de solutions pour répondre à nos enjeux de société.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 15 and 50 persons
  • Associations
Impact study
GROUPE SOS - PLAY INTERNATIONAL did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Chef.fe de Projets Multi-Pays

CDD d’Usage de 12 mois (renouvelables)

La prise de fonction est prévue en Janvier 2025.

Lieu de travail : 155 rue du Docteur Bauer, 93400 Saint-Ouen-Sur-Seine (France).

PLAY International

PLAY International est une ONG française fondée en 1999 sur une conviction : le sport est une source de solutions pour répondre à nos enjeux de société. La principale mission de PLAY International consiste à concevoir et mettre en œuvre des projets d’éducation et d’inclusion à destination des enfants et des jeunes en situation de vulnérabilité, en utilisant le jeu sportif comme outil pédagogique. L’ONG travaille notamment sur des problématiques telles que l’accès et le maintien à l’école, l'égalité filles-garçons, la réconciliation des communautés, la prévention santé – bien manger – bien bouger – bien dormir - bien utiliser les écrans, le changement de regard sur le handicap… Depuis sa création, PLAY International a mis en œuvre des projets éducatifs et humanitaires en France et à l’international dans plus de 20 pays au bénéfice de près d’1 million d’enfants. Aujourd'hui, l’association s’appuie sur 5 missions au Burundi, aux Comores, en France, au Kosovo, au Rwanda et au Sénégal. PLAY International est membre du Groupe SOS.

Responsabilités et missions

PLAY International mène plusieurs projets multi-pays, financés en partie par l’Agence Française de Développement.

- Le premier projet, Ejo 2, est un projet international d’appui pour une éducation active et inclusive de tous les enfants au Burundi, Sénégal et Libéria. Il s’agit de la phase 2 du projet Ejo qui s’est déroulé de septembre 2019 à mars 2023. Il est mis en œuvre par les équipes de PLAY avec l’aide de 8 partenaires internationaux et locaux.

- Le second projet, Toutes En Sport, vise à promouvoir un sport féminin et à renforcer la protection des enfants dans le sport au Burundi et au Rwanda, avec l’aide de 7 partenaires internationaux et locaux.

Rattaché(e) au siège de PLAY international, le.a Chef.fe de Projets Multi-Pays travaille sous la responsabilité de la Directrice des Opérations, basée à Paris (France).

Le.a Chef.fe de Projets Multi-Pays est chargé de la coordination entre les différents bureaux pays et acteurs de ces projets. Garant du respect des engagements bailleurs, il.elle promeut la mise en œuvre qualitative des projets notamment par la coordination des rapports, le suivi-évaluation. Le rôle du/de la Chef.fe, sans responsabilité managériale, s’effectue en étroite collaboration avec les équipes terrains de PLAY (Chef.fes de Mission et Coordinateur.trices programme principalement) et les équipes siège de PLAY (pôle pédagogie, finance, innovation sociale, etc.)

Il/elle soutient les stratégies de mise en œuvre des activités par les missions et partenaires, contribue au renforcement des capacités des partenaires, appuie la définition de stratégies de plaidoyer en lien avec le projet, et promeut la capitalisation transverse des deux projets.

1. Coordination transfrontalière des programmes

· Garantir une coordination des missions/partenaires

· Assurer le suivi global des activités et leurs coordinations avec certains partenaires

· Compiler les rapports narratifs auprès des bailleurs multi-pays (AFD, etc.) avec l’appui des équipes terrains

· Formuler des recommandations pour l’amélioration continue de la qualité des actions

· Appuyer au renforcement de capacités des partenaires (identification des besoins, formation interne, mobilisation d’experts internes et externes).

· Appuyer les bureaux pays dans la mise à jour et le suivi des budgets du projet en accord avec les budgets validés par le bailleur et avec l’appui de la fonction finance de PLAY.

2. Suivi, Evaluation et capitalisation des projets

· Développer et améliorer des outils de suivi et évaluation en lien avec les équipes de pédagogie et les équipes pays,

· Soutenir la compilation et l’analyse des résultats de suivi et évaluation

· Garantir la capitalisation inter-pays et l’échange de bonne pratiques

· Piloter et accompagner les évaluations externes

· Organiser les Comités de Pilotage inter-pays des projets en lien avec les missions et partenaires

3. Représentation et recherche des cofinancements

· Préparer le cadrage et la rédaction de la propale pour la phase 3 du projet Ejo (printemps 2025 pour la note conceptuelle, automne 2025 pour la propale complète) en étroite coordination avec les bureaux pays concernés.

· Soutenir la veille des opportunités de financement.

· Soutenir la rédaction de dossiers de demande de financement sur des opportunités multi-pays et, si besoin, soutenir la rédaction de réponses à projets pays en lien avec les Chef.fes de Mission, le pôle finance et le siège.

· Contribuer à la création d'une image positive et à la crédibilité globale de l'organisation vis-à-vis des acteurs internes et externes.

· Assister ponctuellement le siège ou les missions pour la rédaction de contenus de communication, développement ou plaidoyer divers en lien avec les projets multi-pays

4. Appui au plaidoyer global et pays

· Être force de propositions pour proposer des sujets / angles de plaidoyer inter et intra-pays, si besoin exprimé des Chef.fes de Mission et du pôle opération du siège

· Soutenir les missions pour la formalisation des messages de plaidoyer portés par l’association et au besoin, monter des dossiers et documents pour promouvoir ces messages.

· Soutenir la représentation de l’ONG lors de manifestations diverses en lien avec les projets multi-pays.

Conditions

Prise de poste : Janvier 2025

Contrat : Contrat à Durée Déterminée d’Usage (CDDU) de droit français

Durée : 12 mois (renouvelable).

Salaire : à partir de 30 000€ brut annuel selon profil et expérience et suivant la grille de la convention collective des organismes de formation.

Avantages : 50% du titre de transport, Tickets restaurant d’une valeur de 7 € (pris en charge à

50% par l’employeur), Mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur.

Lieu : 155 rue du Docteur Bauer, 93400 Saint-Ouen-Sur-Seine (France).

Missions : des missions ponctuelles sur les pays suivants sont anticipées : Sénégal, Burundi, Libéria, Rwanda.

Profile

Compétences requises

Expérience, Formation et Savoir

- Bac + 5, diplômé d’IEP ou université : relation internationales/développement international, action humanitaire, éducation, sciences humaines ou équivalent

- Au moins 3 années d’expérience dans la coordination de projet et le suivi-évaluation en ONG

- Expérience d’au moins 1 an en mission terrain d’ONG (de préférence sur l’un des pays visés) ou équivalent

- Connaissance et/ou appétence démontrée pour le secteur de l’éducation et du sport et développement

- Anglais lu, écrit, parlé

Savoir-faire

- Contribution au développement d’outils de suivi et évaluation

- Fortes capacités rédactionnelles, esprit de synthèse, capacité d’organisation

- Maîtrise d’Excel/Word/PowerPoint

- Connaissances préalables sur KoboCollect

Savoir-être

- Capacité de travail dans un poste multiculturel en présentiel et à distance

- Capacité à créer du lien à distance et esprit d’équipe

- Analyse et esprit critique

- Rigueur et organisation

- Autonomie et flexibilité