Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
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Accueillir et accompagner, de façon adaptée, les personnes touchées par une déficience mentale, un handicap physique ou psychique
SSE organization
This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.
Perce-Neige est une Fondation reconnue d’utilité publique par décret du 13 mai 2016. Elle a pour but d’accueillir et d’accompagner, de façon adaptée, les enfants et adultes touchés par une déficience mentale, un handicap physique ou psychique. La Fondation a également vocation à apporter un soutien aux familles touchées par le handicap et à favoriser la recherche scientifique et médicale. La Fondation met en œuvre des actions communes avec des personnes physiques ou morales poursuivant des buts similaires.
La Fondation Perce-Neige compte 50 établissements spécialisés et services répartis sur l’ensemble du territoire français (EANM, EAM, MAS, IME, SAVS).
La Maison Perce-Neige de Condorcet (26) recrute, pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire, un IDE (H/F) pour un CDD de 6 mois.
Idéalement située, la Maison Perce-Neige de Condorcet est entourée par les montagnes et la nature. Elle est composée d'une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) qui accueille 34 résidents et d'un Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) de 12 places. La Maison a pour objectif d'accueillir chaque personne en situation de handicap avec son histoire et ses richesses, de lui proposer un cadre de vie familial et chaleureux avec le soutien humain adapté pour réaliser son projet de vie. La Maison s'engage dans une démarche d'amélioration continue de la qualité du service offert, fondée sur les valeurs de la Fondation Perce-Neige : Générosité, Respect, Rigueur.
Vous aurez un rôle essentiel dans l’accompagnement médical et la qualité de vie des résidents. Vous garantissez la qualité des soins de chacun en veillant à leurs besoins spécifiques.
Vos missions :
Vous soutenez les équipes des établissements en mettant en place des protocoles et des outils adaptés pour les résidents vieillissants.
Vous offrez un soutien pratique aux équipes pour gérer les aspects complexes liés aux soins en fin de vie.
Vous participez à l'élaboration et à la rédaction des projets de soins personnalisés.
Vous collaborez avec les équipes pour mettre en place des actions de prévention et de sensibilisation afin d'améliorer la qualité de vie et la santé des résidents handicapés vieillissants, ainsi que pour sensibiliser le personnel aux besoins spécifiques de chacun.
Vous organisez des sessions de formation et fournissez un cadre pour aider les établissements à développer leurs compétences dans la prise en charge des personnes handicapées vieillissantes.
Vous agissez en appui conseil aux équipes qui vous sollicitent sur toutes les questions relatives à la prise en soin
Vous assistez le cadre infirmier dans l'animation du réseau de partenaires intervenant dans les différents établissements, en favorisant la collaboration et en assurant une communication efficace entre les différents acteurs impliqués dans les soins aux résidents.
Vous êtes qu'infirmier(e) diplômé(e) d’État et bénéficiez d'une expérience, idéalement dans le domaine médico-social.
Une connaissance préalable du secteur du handicap est appréciée.
Vous démontrez un esprit d’équipe développé, faites preuve d'initiative et possédez d'excellentes compétences relationnelles.
Informations pratiques :
Contrat : CDD temps plein
Durée : 6 mois
Rémunération : Selon la CCN 66
Avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur, prime SEGUR.
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