Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
Vous voulez rejoindre une organisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail ?
Ce que nous vous proposons
Rattaché(e) à la Responsable de Pôle Juridique, vous contribuez à sécuriser juridiquement les engagements contractuels d'Apprentis d'Auteuil et à développer la cuture juridique de l'ensemble des collaborateurs.
Vos missions
1/Aider à la négociation de contrats de prestation de services à fort enjeu financier ou stratégique pour Apprentis d'Auteuil
*Contrats informatiques (ex:développement et maintenance de websites, infogérance, logiciels SaaS)
*Divers autres contrats : restauration collective, services techniques, communication, marketing, conseils, formations & insertion, etc…
2/Contribuer à la définition et au suivi de la politique contractuelle d'Apprentis d'Auteuil
*Modéliser et mettre à jour les modèles de contrats et actes juridiques
*Définir et mettre à jour un référentiel de clauses
*Maintenir à jour la politique contractuelle
*Elaborer et animer des formations internes
3/Déployer et administrer les applications juridiques au service d'Apprentis d'Auteuil
*Paramétrer et déployer l'application de production et de gestion automatisée des contrats (AALex) en collaboration avec l'équipe projet, les utilisateurs et l'éditeur
*Administrer AALex (gestion des équipes d'utilisateurs et des droits d'accès), former les utilisateurs, élaborer et mettre à jour un guide d'utilisation
*Administrer l'application de suivi des activités juridiques et adapter son paramétrage aux besoins
*Exploiter les données des applications juridiques afin de contribuer à l'amélioration continue des opérations d'Apprentis d'Auteuil
4/Contribuer à la diffusion de la culture juridique au sein d'Apprentis d'Auteuil
*Capitaliser les savoirs et expériences acquises sur les différents champs de compétence portés en responsabilité
*Rédiger et mettre à jour des notes juridiques, politiques et procédures
*Former les collaborateurs à anticiper les risques juridiques et limiter les contentieux
*Contribuer à la veille juridique et à la rédaction de la newsletter trimestrielle de la Direction juridique
Nos avantages
*23 jours de RTT / congés payés supplémentaires *Télétravail partiel jusqu'à 2 jours /semaine
