Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Au sein d’une équipe de 10 salarié·e·s et de 12 volontaires en service civique par an, vous prendrez rapidement des responsabilités dans ce poste polyvalent à forte implication. Sous la responsabilité de la déléguée générale mais aussi en étroite collaboration avec l’équipe permanente, les missions demandées se déclineront de la façon suivante :
➢ Coordonner l’animation du réseau à l’échelle locale et territoriale dans le Nord-Est
- Suivi et accompagnement de 4 référent·e·s réseaux, volontaires en service civique, en région Auvergne-Rhônes-Alpes, et Bourgogne Franche Comté
- Appui à la mise en place et animation d’événements régionaux et inter-régionaux (Temps régionaux du réseau, Commission d’Appui aux Projets, ateliers thématiques, etc.)
- Suivi des partenariats et rencontres régulières des structures locales et régionales d’accompagnement (tel que le SCD à Lyon et RéCIdev à Besançon)
- Développement des partenariats avec les Universités et les associations de SI locales
➢ Coordonner le Prix des Initiatives Engagé·e·s et Déterminé·e·s (PIEED)
- Mise en oeuvre du Prix en lien avec les partenaires
- Suivi et accompagnement des lauréats
- Encadrement d’un·e volontaire chargé·e de suivre les initiatives
- Responsable des partenariats, du développement et de la communication du PIEED
➢ Former et accompagner les porteurs de projets jeunes et étudiants de SI et d’ECSI
- Appui au développement et à l’animation de parcours de formation à destination du réseau
- Accompagnement des porteurs·teuses de projet dans le cadre des dispositifs spécifiques (JSI, Programme Génération Climat, etc.) et valorisation de leurs initiatives
➢ Former et suivre des accompagnateurs∙trices de jeunes pour les appuyer dans l’animation d’un groupe de jeunes montant un projet de SI ou d’ECSI
- Animation auprès d’adultes bénévoles et de professionnels·elles
- Co-construction d’outils de formation et d’accompagnement
- Prospection de partenariats
➢ Créer les outils pédagogiques et d’accompagnement d’E&D, et les valoriser en équipe
- Création d’outils d’animation
- Renforcement du classeur pédagogique numérique d’E&D
- Diffusion des outils
➢ Représenter E&D dans le cadre de mandats et/ou autres partenariats
- Participation active à des groupes de travail dans des réseaux tels que Ritimo
- Mandats de représentation ponctuelle à différents échelons
➢ Appuyer la direction et au RAF sur les aspects techniques et la rédaction de dossiers de subvention
➢ Participer à la vie associative d’E&D
➢ Appuyer la stratégie de communication d’E&D
De nombreuses missions sont partagées entre 3 chargé·es de mission en fonction des territoires et mandats suivis.
