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Responsible for coordination of care and quality / IDEC (M/F) - 84 - Cucuron

Long-term contract
Localisation 84 - Cucuron, France
From 1 to 3 yrs of exp.
Posted on 01-06-2025

EHPAD ANDRE ESTIENNE

Hébergement médicalisé pour personnes âgées

More information
  • Between 50 and 250 employees
Impact study
EHPAD ANDRE ESTIENNE did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue de l'accompagnement des résidents, le management d'équipes et la relation avec les familles ? Vous souhaitez travailler dans un environnement chaleureux et dynamique, axé sur le bien-être des résidents ? La nouvelle direction des EHPAD public de Cucuron, en direction commune avec celui de Cadenet, recherche son futur Responsable de Coordination des soins et Qualité pour piloter des projets innovants et accompagner nos équipes vers l'excellence.


Vos missions principales :

  1. Coordination et organisation des équipes
  • Superviser et animer les équipes pluridisciplinaires (soignantes, paramédicales).
  • Élaborer les plannings et accompagner la gestion des ressources humaines (recrutement, formations, entretiens annuels).
  • Favoriser une communication fluide entre les équipes pour garantir la continuité et la qualité des soins.
  1. Relation avec les familles et bien-être des résidents
  • Être un interlocuteur privilégié des familles, en favorisant une écoute active et une communication bienveillante.
  • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets de vie des résidents, en partenariat avec leurs proches.
  • Promouvoir des initiatives centrées sur le bien-être et la qualité de vie des résidents (activités, projets intergénérationnels, espaces de vie adaptés).
  1. Pilotage de la qualité et sécurité des soins
  • Mettre en œuvre et suivre la démarche qualité en s'appuyant sur les indicateurs institutionnels.
  • Piloter les audits internes et préparer les évaluations externes en vue de l'amélioration continue.
  • Participer activement aux instances (ex : comité de pilotage qualité, CVS...).
  1. Promotion de l'hygiène et de la prévention des risques sanitaires
  • Superviser l'application des protocoles d'hygiène et organiser des actions de prévention des infections.
  • Assurer une veille réglementaire et former les équipes sur les bonnes pratiques en matière d'hygiène.
  • Collaborer avec les services techniques pour garantir la conformité des équipements et des locaux.
  1. Accompagnement au changement
  • Conduire des projets novateurs en collaboration avec l'équipe de direction, en réponse aux besoins des résidents et des évolutions réglementaires.
  • Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles (démarches participatives, innovations).
  • Travailler en collaboration étroite avec l'EHPAD de Cadenet pour développer des synergies et des projets communs.

"Les missions évolueront avec le temps et c'est vous, avec vos compétences et votre personnalité, qui façonnerez ce poste pour en faire une vraie valeur ajoutée au sein de notre équipe. Rien n'est figé, tout est à construire ensemble !"


Profil recherché :

  • Diplôme de niveau Master (Management des établissements de santé, Coordination des soins, ou équivalent) ou IDEC
  • Expérience dans la coordination ou le management en secteur médico-social ou sanitaire.
  • Compétences avérées en gestion d'équipe, relationnel, et conduite de projet.
  • Sens de l'écoute, bienveillance, et aptitude à favoriser une dynamique collaborative.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un cadre de vie exceptionnel dans le Lubéron, propice à l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
  • Un environnement de travail à taille humaine, valorisant l'esprit d'équipe et la co-construction.
  • Des établissements engagés dans des projets porteurs de sens, plaçant le résident et ses proches au cœur des préoccupations.

Conditions de travail :

  • Contrat : CDI (temps plein).
  • Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, avec reprise d'ancienneté.

"Ce qui fera la vraie différence ? Votre personnalité, votre enthousiasme et votre envie de contribuer à l'énergie et à la dynamique de notre équipe !"

Salaire: Mensuel de 2450.0 Euros sur 12.0 mois

Profile

Compétences:

  • Protocoles de soins
  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Concevoir des protocoles de soins
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Piloter une activité

Expérience: 6 Mois

Qualites Professionnelles:

  • Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.