Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Lancé en septembre 2017, le label Église verte rencontre un franc succès qui nous a conduits à consolider et à développer l’équipe qui le fait vivre. Cette équipe, compétente et enthousiaste, peut compter sur un bureau associatif engagé et représentatif de la grande diversité chrétienne en France, pour accompagner les paroisses, les monastères et toutes les autres structures chrétiennes sur le chemin d’une véritable conversion écologique.
Le ou la secrétaire général·e a comme responsabilité principale l’animation de cette équipe salariée et bénévole, pour le développement du Label Église verte. Il est également chargé de veiller au bon fonctionnement administratif de l’association. Le poste est à pourvoir dès que possible, d'ici à la rentrée scolaire 2022.
• Développement du Label, notamment :
o Management de l’équipe opérationnelle (3 à 5 personnes)
o Impulsion/suivi de la dynamique des projets, des déclinaisons etc.
o Conseil stratégique, gestion de la communication et des partenariats
o Interventions, représentations, tables-rondes, réseaux sociaux...
• Fonctionnement associatif, notamment :
o Suivi des dossiers administratifs et financiers (Préfecture, banque, lien avec le service comptable, organismes sociaux, dossiers de financements...)
o Suivi du secrétariat associatif
Le ou la Secrétaire Général·e (SG)
o est placé sous l’autorité du Bureau de l’Association qui définit avec lui les axes d’actions, reçoit les propositions du SG, les valide, l’accompagne dans sa mission.
o définit et coordonne les missions des autres équipiers (salariés, prestataires, bénévoles), les accompagne et les réunit régulièrement.
