Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Ecclésia RH met son expertise au service des accompagne dirigeants dans la mise en place d’une politique RH innovante inspirée par une vision chrétienne de la personne et du travail.
La Fondation OCH, Office chrétien des personnes handicapées, reconnue d'utilité publique, est au service des personnes handicapées et de leurs familles : elle propose un service Ecoute & Conseil, publie la revue Ombres & Lumière, organise de nombreux évènements en soutien aux familles, accorde soutien et subventions à des initiatives en faveur des personnes handicapées.
Poste :
Vous contribuez à la programmation, la mise en oeuvre et le suivi des actions d’appel aux dons de la Fondation
Contribuer activement au plan de développement des ressources à 5 ans
• Stratégie grands donateurs
• Politique de mécénat (fondations familiales, entreprises)
• Nouveaux canaux pour fidéliser les donateurs et sensibiliser de potentiels donateurs
• Développement du prélèvement automatique, favoriser la hausse du don moyen
Réaliser les campagnes de fidélisation et de prospection
• Coordination des campagnes
• Proposition du choix des thèmes
• Coordination du « job briefing » et du plan fichier médias
Soutenir le développement de la stratégie legs en lien avec le responsable du suivi des legs
• Mise à jour d’outils de communication pour promouvoir les legs, assurances vie, donations et donations temporaires d’usufruit
• Mise en oeuvre et pilotage des campagnes de sensibilisation
Vous justifiez d'une bonne culture marketing et d’une première expérience en collecte et mécénat.
Reconnu pour votre aisance relationnelle, vous savez inspirer confiance. Votre esprit d’équipe et de service vous permet d’être à l’écoute des besoins et de savoir travailler avec des interlocuteurs variés.
Vous êtes polyvalent, flexible et pragmatique.
Personne de conviction, vous adhérez aux valeurs humaines et éthiques de la Fondation et à sa mission.
Fort d’un esprit d’initiative, vous avez une capacité à appréhender la spécificité et la diversité des actions de l’OCH ainsi que sa culture interne.
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You no longer thrive in your work, and you plan to change profession to find more meaning in your professional life? Discover the resources to help you think about a retraining project and find your way.