🚀 Tech Ops Internship - Development of no-code/low-code tools to improve the efficiency of Dorêka's operational teams - Paris

💡 Transition partners
Internship
Localisation Paris, France
Real estate
Occasional remote authorized
1100 - 1200€ gross (Monthly)
From 0 to 3 yrs of exp.
Posted on 12-10-2024
Start : March 2025

Dorêka

Notre mission est d’accélérer la rénovation énergétique du parc résidentiel et ainsi contribuer à ce qui représente pour nous le chantier du siècle.

💡 Transition partners

The mission of this structure is to help companies and citizens improve their environmental and social impact. For example, CSR consulting, training, raising awareness of transition issues, media, etc.

More information
  • Website
  • Company
  • < 15 persons
  • Real estate
Impact study
Dorêka did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Internal practices and policies

Value sharing

Diversity & inclusion

Governance principles

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🌱 Tu veux faire partie d’un projet porteur de sens et d’impact ?

La rénovation énergétique des copropriétés est l’un des défis majeurs de notre siècle. Chez Dorêka, nous sommes convaincus que l’innovation et l’optimisation des process sont les clés pour accélérer cette transformation. Si tu souhaites mettre à profit ta créativité, tes compétences techniques et ton esprit d’initiative pour bâtir l’avenir du secteur, ce stage est fait pour toi !

🌍 Qui sommes-nous ?

Fondée en 2022, Dorêka a pour mission de lever les freins à la rénovation énergétique. Nous accompagnons les copropriétés à travers :

  1. Des solutions de financement clés en main (subventions, emprunts).
  2. Une communication pédagogique et claire en partie via notre plateforme digitale pour fédérer les copropriétaires.

Aujourd’hui, plus de 10.000 logements bénéficient de notre accompagnement, et nous visons le double d’ici fin 2025. Pour y parvenir, nous avons besoin de toi pour structurer et automatiser nos outils et processus internes !

🎯 Ta mission, si tu l’acceptes

Tu collaboreras étroitement avec les équipes opérationnelles pour :

  • Améliorer l'efficacité de l'équipe opérationnelle
  • Améliorer l'expérience client (des syndics, copropriétaires, partenaires)

Tes tâches au quotidien seront :

  • Recueil des besoins de l'équipe opérationnelle et des besoins des utilisateurs
  • Exploration des outils no-code et AI-based
  • Amélioration des automatisations existantes et création de nouvelles fonctionnalités
  • Mise en place de processus de tests pour garantir la fiabilité de notre système d’information

Nos outils :

  • Outils no-code (Airtable, Notion, Make)
  • Suite Google Drive (dont App script)
  • chat GPT

et tous les outils que tu pourras proposer à l’équipe pour s’améliorer !

🎯 Un peu plus concrètement?

Voici quelques exemples d’automatisations sur lesquels nous avons travaillé ou pour lesquels nous projetons de travailler :

Remplissage automatique de documents

Analyse d’un document d’audit par IA

Amélioration de notre outil d’ingénierie financière pour inclure les différentes aides existantes

Développement d’une interface pour que nos clients puissent suivre leur projet en cours

🌟 Prêt.e à nous rejoindre ?

  1. Postule via Jobs That Make Sense.
  2. Entretien #1 : Appel visio de 30’ pour découvrir la mission et poser tes questions.
  3. Étude de cas : Préparation et présentation de 60’ pour te projeter concrètement dans tes missions.
  4. Culture fit : Rencontre en présentiel avec l’équipe pour valider notre envie mutuelle de collaborer (60’).
Profile

Au-delà du profil, nous recherchons surtout une personne qui veut rejoindre l’aventure Dorêka. Les éléments ci-dessous sont aussi là pour t’aider à te projeter dans ce poste : si tu penses ne pas “cocher toutes les cases” mais que le poste te fait envie et que tu es motivé.e, nous t’encourageons vivement à postuler ! :)

Compétences techniques (Hard skills)

  • Connaissances en programmation (une expérience en dev (projet scolaire, perso, en asso ou en entreprise) est un plus).
  • Appétence pour les outils no-code (comme Airtable, Make, Notion).
  • Des connaissances en bases de données.
  • Capacité à tester et implémenter des solutions tech de manière rigoureuse.

Qualités personnelles (Soft skills)

  • Proactivité : proposer des idées et trouver des solutions de manière autonome.
  • Débrouillardise : apprendre rapidement, même dans des environnements nouveaux, et get things happen!
  • Rigueur : structurer, cadrer et définir des process.

Communication interne : travailler en équipe et communiquer clairement pour donner de la visibilité.