Dahlir Santé Development Manager M/F - Gap

💡 SSE organization
Long-term contract
Localisation Gap, France
Associations
Occasional remote authorized
2095 - 2300€ gross (Monthly)
1 yrs of exp.
Posted on 08-12-2024
Start : October 2024

DAHLIR

Au DAHLIR, nous croyons en une société où la différence serait considérée comme une richesse, où chacun a son rôle à jouer et peut s’épanouir librement, notamment via les loisirs.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 15 and 50 persons
  • Associations
Impact study
DAHLIR did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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En tant que Coordonnateur Départemental Dahlir Santé, vous aurez en charge le développement du Dispositif Santé ; auprès des partenaires présents sur le territoire. Vous serez chargé.e de déployer la stratégie associative sur l’ensemble du département en lien direct avec les partenaires institutionnels avec qui nous travaillons. Vous définirez les objectifs annuels qui feront la réussite des projets sur ce département.

Vous serez également au cœur de notre mission principal d’accompagnement des publics en situation de maladie chronique. Votre rôle, au-delà de faciliter l’accès aux loisirs, sera de guider les personnes rencontrées tout au long de leur parcours vers une reprise d’une activité de loisirs avec nous ou auprès des partenaires avec qui nous travaillons.

Profile

De l’habilités relationnelle en particulier auprès des publics fragiles (handicap, précarité, insertion, problèmes de santé)

Des Compétences dans l’encadrement des activités physiques et sportives (capacité à les adapter en fonction des pratiquants) Diplôme d’encadrement d’Educateur sportif.ve

De l’appétence au développement et maintien de partenariats autant coté opérationnel qu’institutionnel.

Du talent dans l’écoute, l’adaptabilité, la mobilisation du réseau et l’analyse des situations de terrain

De l’envie pour le travail en équipe et pour les relations humaines.