Entrepreneurship in the territories: is it the right time?

Et si le chômage n'était plus une période stigmatisante et destructrice ?
Veuillez postuler ici :
https://www.activaction.org/on-recrute.html
À propos
Et si le chômage n'était plus une période stigmatisante et destructrice ? Et si au contraire on pouvait la transformer en une expérience constructive, tremplin vers un emploi satisfaisant ?
Depuis juin 2014, Activ'Action permet à des milliers de personnes d'utiliser leur période de chômage comme une opportunité pour se former aux compétences de demain, agrandir leur réseau pro et perso, se lancer de nouveaux défis et pourquoi pas créer leur entreprise.
Envie de vivre une expérience humaine enrichissante ? de contribuer à un projet qui a du sens et de l'impact ? de développer de nouvelles compétences au sein d'une start-up sociale en plein développement ? Alors les missions ci-dessous sont faites pour vous :)
Descriptif du poste
Le contexte:
Pour poursuivre notre mission sociale encore plus loin, nous agissons pour transformer le parcours professionnel en une expérience constructive. Notre volonté est de rassembler et de faire collaborer les acteurs de l'emploi pour créer ensemble le monde du travail d'aujourd'hui et de demain.
Depuis plusieurs mois, nous animons un certains nombres d'événements pour développer notre communauté des acteurs des ressources humaines : wébinaires, déjeuners, ateliers de co-développement, Activ'Métier, formations.
Les thématiques abordées lors de ces événements : le monde du travail de demain, modes de management, recrutement inclusif, développement des savoir-être, confiance, résilience, etc.
Missions principales du poste
Après un phase d'intégration et de formation d'un mois, voici les missions, en coordination avec Pauline Responsable des projets entreprises et Justine, Responsable Communication :
Profil recherché
Nous recherchons avant tout une personne qui incarne nos valeurs : Bienveillance, Collectif et Entraide, Esprit d'initiative et Capacité d’auto-apprentissage, Communication inter-personnelle fluide sont des qualités indispensables pour s’épanouir dans l’équipe et la mission.
Nous valorisons tout particulièrement les compétences suivantes :
Pourquoi rejoindre Activ'Action :
Conditions :
Process de recrutement
Pour postuler, envoyez via notre plateforme :
1. Partagez-nous deux choses que vous aimez faire ?
2. Pourquoi souhaitez-vous rejoindre l'aventure Activ'Action ?
3. En quoi les missions de ce poste vous permettront de vous épanouir professionnellement ?
Les entretiens individuels auront lieu visioconférence ou en présentiel.
Informations complémentaires
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