Public procurement officer - Deauville

💡 Public service or utility
Long-term contract
Localisation Deauville, France
Social
Partial remote possible
38000 - 42000€ (Annual)
2 yrs of exp.
Posted on 03-28-2024
Start : May 2024

Communauté de Communes Coeur Côte Fleurie

La collectivité intervient dans des domaines variés tels que l’environnement, l’aménagement, l’eau/assainissement, l’ingénierie de projets...

💡 Public service or utility

This structure is public (local authority, government agency, ministry, etc.) or its mission is of general interest: energy, water and waste management.

More information
  • Website
  • Public institution
  • Between 50 and 250 employees
  • Social
Impact study
Communauté de Communes Coeur Côte Fleurie did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Gérer les procédures de passation des marchés publics et délégations de services publics, de la rédaction à la notification des contrats, notamment :

  • Conseiller les services sur les procédures à mettre en place,
  • Gestion des commissions d’appel d’offres, d’attribution des marchés, composées en jury, et de la commission délégation de services publics,
  • Elaboration des pièces administratives des marchés sur la plate-forme dématérialisée “MARCO”,
  • Gestion des marchés de groupement de commande interne et avec les communes, participation aux réunions de mutualisation des marchés avec les communes,
  • Gestion les Commissions d’A.O., Jury et D.S.P.,
  • Suivi des volets administratifs (OS-PV réception).

Conditions de recrutement

  • Recrutement sur le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux ( fonctionnaire ou, à défaut contractuel)
  • Cycle de travail 38h10 / semaine avec RTT
  • Poste éligible au télétravail
  • Rémunération selon profil et expérience
Profile
  • Formation en droit public, expérience similaire indispensable.
  • Maitrise de la règlementation de la commande publique
  • Aptitude à la mise en place de procédures et à la conduite de dossiers
  • Esprit de synthèse et capacités en priorisation des tâches
  • Disponibilité, pédagogie et aptitudes relationnelles

Déroulement des entretiens

Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction en charge du processus de recrutement en prendront connaissance. Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement.

Pour ce poste, le jury d’entretien est composé de la Directrice eau, assainissement, patrimoine et de la DRH.

Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :

  • Direction des ressources humaines : 02 31 88 90 52
  • Mathilde BERTHO, Directrice eau, assainissement et patrimoine : 02 31 88 54 41