Administrator expert in human resources and financing, to join the association's board of directors - Montreuil

💡 SSE organization
Volunteering
Localisation Montreuil, France
Entertainment / Culture / Leisure
Partial remote possible
Posted on 06-14-2024

Cocyclette

Cocyclette favorise l'émergence du vélo urbain, grâce à des activités ludiques, originales et pédagogiques.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • < 15 persons
  • Entertainment / Culture / Leisure
Impact study
Cocyclette did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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Vous êtes convaincus que le vélo est une solution durable, respectueuse de l’environnement, bonne pour la santé et idéale pour se déplacer en ville ?

Cocyclette aussi !

Depuis sa création, il y a 5 ans, l’association a mis en place de nombreuses actions en ce sens (animations ludiques, sensibilisation, pédagogie). Dès son origine, un fonctionnement transversal et participatif a permis un investissement de tous (salariés, bénévoles, administrateurs…) dans le développement du projet.

Nous restructurons notre organisation et cherchons à accueillir de nouveaux.elles administrateur.rices.

Leur rôle sera de participer à la stratégie de gestion des ressources humaines salariées et bénévoles, la bonne gestion administrative, la définition des outils juridiques, le suivi comptable, le choix d’orientation des recherches de financements et la mise en place de partenariats.

Profile

Le ou la futur.e administrateur.rice, en étroite concertation avec la directrice et le bureau, participera à la mise en place la stratégie de gestion des ressources humaines salariées et bénévoles.

Notamment, sa mission sera de

  • participer à la définition de la politique de recrutement de l’équipe salariée (choix des profils, dimensionnement en lien avec les prévisionnels financiers, offres de postes, onboarding…)
  • veiller au bon climat social de l’équipe salariée ( suivi de l’équipe régulier, bien-être au travail, plan de formation…),
  • soutien au travail de renouvellement continu de l’équipe d’animation freelance,
  • contribuer à la mobilisation des ressources humaines bénévoles (stratégie d’accueil et d’intégration des bénévoles terrain et de la gouvernance).
  • participer à la bonne gestion administrative de l’association et la définition des outils juridiques,
  • aider au suivi comptable en lien avec la chargée administrative salariée et au cabinet d’expertise comptable,
  • travailler sur les choix d’orientation des recherches de financements.