Social and family intervention technician - Livry-sur-Seine

💡 Responsible products or services
Long-term contract
Localisation Livry-sur-Seine, France
Health
From 1 to 3 yrs of exp.
Posted on 02-25-2025
Start : March 2025

Cités Caritas

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cité Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Health
Impact study
Cités Caritas did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Internal practices and policies
Documents
Did not yet add a transparency document.
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À propos

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap. Cités Caritas se compose d'un siège social et d'établissements répartis sur l'ensemble du territoire national. #Rejoigneznous

Descriptif du poste

La Branche Hébergement 77/91/45 est composée de plusieurs établissements et services (2 CHRS, crèche et service jeunesse, 2 CHU, 2 HUDA, 1 CPH, de l'IML) sous une direction commune. Le CHRS Pedro MECA recherche son responsable de site, l'établissement accueille 102 personnes en collectif sur la commune de Livry sur Seine et dans un pavillon en diffus. L'équipe est constituée de 4 travailleurs sociaux, 1 animateur et d'un TISF. Le Technicien en Intervention Social et Familial veille à la sécurité du public, l'accompagne et l'oriente vers une solution adaptée. Il participe au soutien à la vie quotidienne en lien avec l'équipe et mène ses actions en cohérence avec une pratique bientraitante

Le Technicien d'Intervention Sociale et Familiale accueille, accompagne et suit les personnes pour améliorer leur situation et les orienter vers des solutions adaptées. Il met en place des actions individuelles et collectives favorisant leur autonomie et intégration. Son rôle inclut la médiation sur les problématiques matérielles, psychologiques et pédagogiques des personnes accompagnées. Il travaille en lien avec l'équipe éducative et l'animatrice socio- éducative pour assurer le bon fonctionnement du dispositif. Missions principales Participation au fonctionnement du dispositif Assurer le bien- être et la sécurité des personnes accompagnées Accueillir et accompagner les nouveaux résidents Faciliter l'appropriation du logement et organiser des projets collectifs Co- animer les conseils de vie sociale et coordonner avec bénévoles et partenaires Accompagnement des personnes Soutenir la gestion du quotidien et instaurer un climat de confiance Mettre en place des actions pour prévenir l'isolement et accompagner les démarches administratives Organiser des rencontres régulières et des accompagnements vers l'extérieur selon les besoins Exemples d'actions Soutien dans l'entretien du logement, la gestion des courses et du linge Appui aux parents dans l'éducation des enfants et accompagnement dans des événements de vie Prévention des violences, de la maltraitance et des addictions Mise en oeuvre du projet de service Participation aux réunions et formations liées à l'évolution du dispositif Suivi et reporting des activités et de l'accompagnement des personnes

Profil recherché

Compétences et qualités requises: Disponibilité, écoute, adaptabilité et bon relationnel Autonomie dans le travail et capacité à animer des actions collectives Bonne maîtrise du français à l'oral et à l'écrit Connaissance du secteur social et maîtrise des outils informatiques Diplôme d'Etat de technicien d'intervention sociale et familiale exigé, Intérêt et expérience auprès d'un public migrant, Connaissance et maitrise de la procédure d'asile, Capacité à travailler en autonomie, Capacité de médiation, sens de l'initiative et des responsabilités, Capacité d'écoute, de travail en partenariat ainsi qu'en réseau, Capacité d'observation, d'analyse et à rendrecompte, Capacités rédactionnelles, maîtrise de l'outil informatique.