SERVICE SOLIBAIL MANAGER (H/F) - Brétigny-sur-Orge

💡 Responsible products or services
Long-term contract
Localisation Brétigny-sur-Orge, France
Health
35000 - 50000€ gross (Annual)
Posted on 07-11-2024
Start : July 2024

Cités Caritas

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cité Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Health
Impact study
Cités Caritas did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
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À propos

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap. Cités Caritas se compose d'un siège social et d'établissements répartis sur l'ensemble du territoire national. #Rejoigneznous

Descriptif du poste

Dans le cadre de son développement, la Branche Accompagnement au Logement en Ile de France recrute un.e responsable de services des dispositifs SOLIBAIL sur les départements 77, 91 et 94 en CDI. Le- la Responsable de services pilote les activités de différents dispositifs et encadre les équipes sociales. Soucieuse d'accompagner l'évolution des politiques sociales, notamment dans le cadre du « Logement d'abord », la Branche Accompagnement au Logement a pour raison d'être de proposer une alternative, par le biais de l'accompagnement, à l'accès et au maintien dans le logement pérenne?; dans le cadre du droit au logement et des politiques publiques s'y référant. Elle poursuit son engagement dans l'accompagnement des personnes avec notamment les dispositifs d'ASLL, d'AVDL, de logements passerelles et de SOLIBAIL.

Encadrement de l'équipe et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer les équipes Organiser le travail des équipes Développer les compétences individuelles et collectives Identifier les besoins en matière de formation Participer au recrutement de l'équipe Animer et conduire les réunions d'équipes Fixer les objectifs annuels individuels ou collectifs et en évaluer les résultats Gestion administrative et budgétaire : Gérer et répartir les moyens matériels et budgétaires du service Effectuer le suivi et la gestion administrative des dossiers des personnes accueillies dans le respect des dispositions réglementaires Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Communication interne : Recueillir, analyser et transmettre les informations et les propositions des équipes ou des personnes accueillies Transmettre les informations et les décisions de la direction auprès de l'équipe Participation au projet d'établissement : Contribuer à l'analyse de l'environnement des services avec l'équipe de direction Proposer des orientations pour l'action du service Participer et faire participer l'équipe à l'évaluation du projet

Profil recherché

CAFERUIS ou formation de niveau I/II dans le management en ESMS, Intérêt et expérience auprès d'un public en grande précarité Capacité à animer des équipes, d'être à l'écoute, de travailler en partenariat et en réseau, Capacité à construire et à rédiger des analyses, à formuler des propositions, à développer des projets, Capacité de médiation, fortes qualités relationnelles, disponibilité et sens des responsabilités, Capacités rédactionnelles, maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, etc.), Permis B souhaité. Statut : Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN de 1951 CDI à pourvoir dès que possible Poste basé au 11 rue Georges Charpak à Brétigny- Sur- Orge avec des déplacements fréquents sur les sites à prévoir : Kremlin Bicêtre et Meaux Véhicule de service à disposition Mutuelle, reprise à 100% de l'ancienneté 1% Logement Titres restaurant