SERVICE MANAGER - Souzy-la-Briche

💡 Responsible products or services
Short-term contract
Localisation Souzy-la-Briche, France
Health
Posted on 10-10-2024
Start : October 2024
> End : January 2025

Cités Caritas

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cité Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Health
Impact study
Cités Caritas did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Internal practices and policies
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À propos

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cités Caritas, assure l'accueil, l'hébergement, l'accompagnement et l'insertion de personnes en situation d'exclusion et/ou de handicap. Cités Caritas se compose d'un siège social et d'établissements répartis sur l'ensemble du territoire national. #Rejoigneznous

Descriptif du poste

La Branche Hébergement 77/91/45 est composée de plusieurs établissements et services sous une direction commune. Cette branche inclut deux Centres d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), une crèche, un service jeunesse, deux Centres d'Hébergement d'Urgence (CHU), deux Hébergements d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA), un Centre de Prévention et d'Hébergement (CPH), un Institut Médico- Légal (IML), et un service d'Aide aux Victimes de Violences Légales (AVDL). La Cité Bethléem, située dans la commune de Souzy- la- Briche (91), recherche actuellement un Responsable de Service pour un remplacement de congé maternité. Ce site comprend un CHRS, un HUDA, un service enfance et jeunesse, ainsi qu'une crèche. Il accueille au total 210 personnes, en collectif et en logement diffus. L'équipe de la Cité Bethléem est constituée de travailleurs sociaux et de professionnels de la petite enfance. Le Responsable de Service bénéficiera de l'appui d'un coordinateur, avec un total de 17 Équivalents Temps Plein (ETP) à disposition. Cette opportunité permet de rejoindre une équipe jeune et dynamique, en plein développement de projets et de dispositifs.

Pilotage de l'action des services : Mettre en oeuvre et actualiser le projet de service. Développer et valoriser une démarche qualité garantissant le respect de la bientraitance. Collaborer avec le CODIR de branche (composé de 5 responsables de service et 1 cadre du service technique) pour assurer la coordination et la cohérence des actions. Encadrement des équipes et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer l'équipe en créant des conditions favorables au développement du pouvoir d'agir. Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe. Participer au recrutement, réaliser les entretiens annuels, fixer les objectifs individuels et collectifs. Assurer une communication fluide entre l'équipe et la direction. Gestion administrative et budgétaire : Gérer et répartir les moyens matériels et budgétaires des services, y compris les caisses du service. Garantir le respect de la loi 2002- 2 et des droits des usagers. Élaborer le rapport d'activité annuel du service et suivre le reporting des objectifs du CPOM.

Profil recherché

CAFERUIS ou diplôme de niveau 6 équivalent. Appétence pour l'innovation, le développement de projets et l'amélioration continue. Capacité à animer une équipe et à favoriser le pouvoir d'agir des professionnels. Capacité à travailler en équipe, en partenariat et en réseau. Compétences en médiation, fortes qualités relationnelles, disponibilité et sens des responsabilités. Capacités rédactionnelles et d'analyse, maîtrise de l'outil informatique.