EDUCATIONAL MONITOR - Le Breil-sur-Mérize

💡 Responsible products or services
Short-term contract
Localisation Le Breil-sur-Mérize, France
Health
25000 - 30000€ gross (Annual)
Posted on 10-18-2024
Start : October 2024
> End : January 2025

Cités Caritas

Créée en 1990 par le Secours Catholique, Cité Caritas, assure l’accueil, l’hébergement, l’accompagnement et l’insertion de personnes en situation d’exclusion et/ou de handicap.

💡 Responsible products or services

The company's mission is to design eco-responsible products and services aligned with the needs of the ecological transformation.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Health
Impact study
Cités Caritas did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Internal practices and policies
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À propos

Crée le 10 mai 1989, Cités Caritas est une association loi 1901 à but non lucratif. Depuis plus de 30 ans, Cités Caritas agit pour l'inclusion des personnes en situation de précarité, d'exclusion ou de handicap. Par ses activités (hébergement social, hébergement des demandeurs d'asile et réfugiés, accompagnement au logement, logement adapté, travail adapté, mise en activité et insertion par l'activité professionnelle, accueil du jeune enfant, formation professionnelle). Cités Caritas contribue à une société inclusive qui accueille les personnes fragilisées et qui considère leur capacité d'action ainsi que leur participation comme source de richesse et de vie. Implantée sur le territoire national, Cités Caritas développe ses actions dans un esprit d'innovation et cherche à apporter des réponses aux nouveaux besoins sociaux. A travers les 148 dispositifs, les 1048 professionnels et 225 bénévoles de l'association ont accompagné plus de 19486 personnes en 2021

Descriptif du poste

Le Moniteur Educateur accompagne dans la vie quotidienne et es au service de la progression et de l'épanouissement. Grâce à la mise en place d'outils psychoéducatifs réfléchis et élaborés par une équipe pluridisciplinaire

Accompagnement et aide dans les actes de la vie quotidienne :

  • Temps de lever, repas et coucher
  • Accompagnement à l'entretien du logement
  • Préserver son image de soi et son confort (hygiène corporelle, adaptation de la tenue vestimentaire)
  • Se déplacer dans diverses occasions (courses, activités, rdv médicaux, etc.),
  • Participer aux diverses tâches quotidiennes
  • Favoriser la découverte et l'apprentissage de nouvelles connaissances,
  • Etablir une relation de qualité et de confiance avec l'usager Participation à l'élaboration, mise en oeuvre et évaluation du projet personnalisé : Participe à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des personnes en situation de handicap en lien avec les autres professionnels éducatifs et sociaux. Fait un travail d'accompagnement auprès des usagers, selon les orientations de son projet personnalisé (sur site ou à domicile) : suivi, évaluation et rendu compte auprès de l'équipe pluri disciplinaire des productions écrites (observations quotidiennes, bilans de stage, projets personnalisés, évaluations...) Participe à l'évaluation des situations et réajuste les interventions en fonction des besoins comme l'inclusion sociale et le développement de l'autonomie, le bien- être et l'épanouissement de la personne Garantie la citoyenneté, les droits et les devoirs des personnes en situation de handicap

Profil recherché

· Diplôme AES exigé · Expériences auprès de personnes en situation de handicap appréciées (connaissances des outils 2002.2/2005) · Capacité d'écoute, de travail en équipe (pluridisciplinaire) ainsi qu'en réseau avec les partenaires sociaux, ·Capacités rédactionnelles, travailler de façon autonome et rendre compte, · Savoir repérer les comportements à risque, réguler les conflits et adapter son mode relationnel Savoir prendre des mesures appropriés en situation d'urgence · Sens de l'initiative et des responsabilités, · Sens des priorités, planifier, autonomie, dynamisme, à l'écoute et capacité d'adaptabilité, travail en équipe · Bienveillant(e), organisé(e), bon relationnel et force de propositions. · Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel et formations sur les logiciels internes), · Permis B exigé