Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Responsable local d’une innovation sociale dédiée au rétablissement des personnes fragilisées par les troubles psychiques votre mission est double :
- Etre garant.e du bon fonctionnement et du développement du Clubhouse
- Etre garant.e du maillage régional nécessaire au rayonnement local du Clubhouse
Au sein d’une association basée sur la mixité de la gestion (cogestion impliquant les membres bénéficiaires et les salariés) vous aurez pour missions de :
1/Développer et assurer le fonctionnement du Clubhouse dans son quotidien
- Ouvrir physiquement le clubhouse de Rennes puis assurer sa montée en puissance
- Assurer le suivi de l’activité et l’évaluation de l’efficacité/impact du clubhouse sur le rétablissement et l’insertion des membres accueillis
- Recruter, manager et accompagner les salariés, les bénévoles et les membres bénéficiaires impliqués dans le clubhouse selon les principes de fonctionnement d’un clubhouse (la « cogestion » et le « faire ensemble »)
- Piloter une gestion prospective des salariés, dans le cadre du budget prévisionnel, pour maintenir l’adéquation entre les moyens salariés (effectif et formation) et la fréquentation des membres
- Gérer le budget du lieu
2/Développer et animer le réseau des partenaires locaux/régionaux
- Renforcer et animer un réseau d’employeurs (missions handicap…)
- Créer des opportunités d’emplois et de formation pour les membres
- Renforcer et animer un réseau de partenaires locaux en lien avec la santé mentale ou l’insertion (associations d’insertion, MDPH, lieux de soin, CMP, psychiatres, etc.)
- Développer les partenariats institutionnels pertinents afin de pérenniser le Clubhouse (ARS, Ville, Région, Métropole, AGEFIPH, pôle emploi etc.)
3/Assurer le financement du Clubhouse
- Lever les fonds publics et privés nécessaires à l’équilibre de son budget, avec le soutien du siège de l’Association.
4/Promouvoir la méthodologie Clubhouse et sa vision globale du rétablissement et de la déstigmatisation
- Créer des évènements locaux de valorisation du modèle clubhouse (portes ouvertes, déjeuners annuels, etc.)
- Identifier et participer à des évènements locaux en lien avec la santé mentale et la lutte contre l’exclusion (Journée mondiale, semaines d’informations, etc.)
- Intervenir régulièrement auprès des partenaires publics et privés
- Travailler en étroite collaboration avec la coordination nationale de l’association pour optimiser la promotion d’un modèle clubhouse cohérent sur l’ensemble des territoires et selon les standards internationaux.
