Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Dans quel établissement Aurore ? Le centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) de Fontenay-sous-Bois accueille 75 personnes (hommes et femmes isolés, familles) en demande d'asile ou bénéficiant d'une protection internationale.
Votre rôle en tant que Chef(fe) de service ? Garantir le fonctionnement d'un service opérationnel via l'animation de votre équipe et la gestion des relations avec l'environnement de proximité.
Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.
Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.
Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.
Votre rôle en tant que Chef(fe) de service ? Garantir le fonctionnement d'un service opérationnel via l'animation de votre équipe et la gestion des relations avec l'environnement de proximité.
Et concrètement ?
Vous rédigez le projet d'établissement avec votre équipe et à partir des attentes des personnes accueillies , vous garantissez sa mise en oeuvre effective, organisez et animez les conseils de vie sociale ou autre instance de représentation des personnes accueillies, vous rédigez le rapport d'activité.
Vous organisez l'activité, fixez les objectifs et les tâches des membres de l'équipe, gérez les plannings et les remplacements des salariés absents.
Vous animez l'équipe, faites circuler l'information, conduisez les réunions, vous recrutez et intégrez les nouveaux collaborateurs, vous menez les entretiens professionnels, identifiez les besoins de formation et réalisez les suivis individuels.
Vous veillez à la bonne adéquation des moyens humains, financiers et matériels avec les objectifs , vous alertez et proposez un plan d'action en cas de difficultés; vous faites appliquer les règles d'hygiène et de sécurité et faites respecter le principe de non discrimination.
Vous établissez le projet de budget en lien avec le directeur, vous suivez les dépenses et indicateurs de gestion et de qualité, vous utilisez les moyens de paiement selon les règles en vigueur.
Vous développez des relations de qualité avec les personnes accueillies et les partenaires locaux ( institutionnels, associations, voisins…), vous participez aux développements de nouveau
Les spécificités du poste ?
Possibilité de faire une soirée / semaine (21h)
Astreintes inter dispositifs une semaine/mois avec véhicule de service
