Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
L’association ATYS, dédiée à l’inclusion et au soutien des enfants présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA) avec troubles associés, recherche un/une responsable de communication à temps partiel en freelance ou mécénat de compétences pour coordonner la stratégie de communication et superviser une équipe terrain.
ATYS s’engage à favoriser la prise en charge et l’inclusion précoce des enfants autistes dans les écoles ordinaires et en accompagnant leurs familles. Nous offrons une approche innovante à travers différents programmes: l’école atys, extratys, atys family et atys pro.
Aujourd’hui, chez ATYS, nous accueillons près de 22 enfants de 3 à 12 ans au sein de l’école atys, notre programme Atys Family va accompagner près de 100 familles à la rentrée 2024 et nous développons les activités extratys (mercredi et vacances scolaires) pour 10 à 20 enfants en situation de handicap.
Nos valeurs: bienveillance, inclusion, ouverture et partage.
Missions:
Le/la Responsable communication de l’association ATYS joue un rôle clé dans l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de communication en collaboration avec la Présidence. Il/elle assure la gestion opérationnelle des actions de communication, coordonne les stagiaires, bénévoles et prestataires, et travaille à renforcer la notoriété de l’association.
Stratégie de Communication :
- Participer, aux côtés de la Présidence, à la réflexion stratégique et à la définition des objectifs de communication en cohérence avec les valeurs et missions de l’association.
- Élaborer, avec la Présidente le discours de marque, les messages clés et définir les actions de communication nécessaires pour les incarner.
- Élaborer une stratégie annuelle de communication à destination des différents publics de l’association, mettre en oeuvre un planning mensuel de production et superviser l’ensemble des équipes pour la production.
- Finaliser la mise en place d’un outil CRM de l’association et lancer les outils marketing & communication associés (Newsletter, emailings, mails de remerciement donateurs, confirmations inscriptions…)
Gestion Opérationnelle :
- Superviser la mise en œuvre des campagnes de communication (print, digital) et la production évenementielle.
- Créer ou superviser la création et la gestion des contenus pour les différents supports de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters, etc.).
- Coordonner les relations presse, y compris la rédaction et la diffusion des communiqués de presse et l’organisation d’événements presse.
Coordination, Management et Formation:
- Identifier, encadrer et coordonner le travail des stagiaires, bénévoles et prestataires externes afin d’assurer la production des supports de communication et des campagnes.
- Prioriser les dossiers et répartir la charge de travail en fonction des besoins, de l’importance des sujets et des urgences.
- Développer et entretenir un réseau de partenaires (médias, décideurs, donateurs, etc.).
- Assurer la visibilité de l’association lors des événements et veiller à ce que ceux-ci soient en adéquation avec la stratégie de communication globale.
Suivi et Évaluation :
- Suivre et analyser les performances des campagnes de communication (indicateurs de performance etc.).
- Rendre compte des résultats à la Présidence et proposer des ajustements si nécessaire.
