Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
L’ASAMLA, association santé migrants de Loire-Atlantique, agit depuis 1984 pour contribuer à l’intégration par l’accès aux droits, aux soins et à l’éducation des populations immigrées, issues de l’immigration ancienne ou récente.
L’ASAMLA est composée d’une équipe de professionnel-le-s constituée d’une vingtaine d’interprètes salarié-es et d’un pôle administratif de 5 personnes.
L’ASAMLA a pour principaux objectifs de :
í Faciliter la communication entre les migrants et les professionnels de la santé, du social et de l’éducation, par la traduction linguistique et par l’éclairage culturel qu’apporte l’interprète en replaçant un symptôme, un comportement dans son contexte culturel et en l’expliquant au professionnel.
í Sensibiliser à l’interculturalité les professionnels de la santé, du social, de la formation et de l’éducation
Concrètement, l’ASAMLA offre l’accès à ses services d’interprétariat en Loire Atlantique auprès des principaux services médicaux, sociaux et éducatifs : Les services du Département, le Groupement Hospitalier de Loire Atlantique, , les Villes de Nantes (CCAS), Saint Herblain, Saint Nazaire, Chateaubriant, la CAF, les établissements scolaires.
Missions
Sous la responsabilité du Directeur au siège de l’association à Nantes, et au sein d’une équipe administrative composée de 2 assistantes et de vous-même, vous avez comme principales missions :
- 1/La gestion des relations avec nos demandeurs de services d’interprétariat et le lien avec l’équipe d’interprètes :
o La gestion des plannings et des rendez-vous des interprètes par la réponse aux sollicitations téléphoniques et mail
o La réponse aux sollicitations des interprètes
- 2/Le travail de liaison avec la coordinatrice :
o La veille sur les langues en tension, les besoins en renfort et la gestion des demandes spécifiques (traductions écrites….)
- 3/Le suivi de l’activité
o Vérification des éléments d'activité transmis par les interprètes.
o Etablissement des exports d’activité
