ALEC Vallons de Vilaine - Renewable Energy Mission Manager Heat Fund - Bain-de-Bretagne

💡 Public service or utility
Long-term contract
Localisation Bain-de-Bretagne, France
Ecology
Partial remote possible
Posted on 10-25-2024
Start : January 2025

Agences Locales de l'Énergie et du Climat

Envie de travailler dans l’intérêt général et de vous engager pour la transition écologique de votre territoire ? Les Agences Locales de l’Énergie et du Climat sont faites pour vous !

💡 Public service or utility

This structure is public (local authority, government agency, ministry, etc.) or its mission is of general interest: energy, water and waste management.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 250 and 2000 employees
  • Ecology
Impact study
Agences Locales de l'Énergie et du Climat did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Internal practices and policies
Read more

L’ALEC des Vallons de Vilaine accompagne le territoire, ses habitants, les entreprises et les collectivités autour de la transition énergétique et climatique au travers de son Espace France Rénov’, de son service Energie Renouvelable citoyenne et collective, de sa mission Adaptation au changement climatique, de son pôle Conseil en Energie Partagé auprès des Collectivités locales, et prochainement d’un Contrat Fond Chaleur Renouvelable.

Ainsi, dans le cadre de l’animation du Contrat Chaleur Renouvelable Territorial (CCRT) avec l’ADEME et le déploiement de sa mission Energie Renouvelable citoyenne, l’ALEC des Vallons de Vilaine recrute son.sa Chargé.de Mission « Energie Renouvelable – Fond Chaleur » pour accompagner les porteurs de projets (collectivités, entreprises, …) et les citoyens dans la transition énergétique du territoire.

La mission “ Energie Renouvelable – Fond Chaleur ” sera constituée de deux personnes. Au sein de l’association ALEC des Vallons de Vilaine, sous l’autorité du Président et du Conseil d’Administration et du Directeur, en collaboration avec les collaborateurs, le.la chargé.e de mission aura pour mission :

Contribuer au développement des énergies renouvelables thermiques sur le territoire : bois- énergie, géothermie, solaire thermique et récupération de chaleur fatale

  • Porter à connaissance le dispositif « Contrat Chaleur Renouvelable territorial » auprès des maîtres d’ouvrage (collectivités, entreprises, associations, etc.) en lien avec les partenaires du dispositif
  • Accompagner les maîtres d’ouvrage tout au long de leurs projets mobilisant des installations de production de chaleur d’origine renouvelable : réalisation de note d’opportunité, aide à la sélection de la maitrise d’œuvre, aide au montage du dossier de subvention, accompagnement au suivi des résultats en phase d’exploitation

Contribuer au développement des projets collectifs et citoyens d’énergie renouvelable sur le territoire

  • Enrichir l’expertise territoriale en participant au réseau Taranis : réseau breton de l’énergie citoyenne animé par BreizhALEC
  • Mettre en œuvre des actions d’animation favorisant la mobilisation citoyenne autour de projets d’énergies renouvelables sur le territoire
  • En lien avec la mission « Générateur » portée par le SDE35, conseiller les acteurs publics en vue d’engager une réflexion sur l’investissement dans des projets d’énergie renouvelable (information, sensibilisation, réalisation de note d’opportunité photovoltaïque)
  • Favoriser les nouvelles coopérations entre acteurs publics et citoyens

Mettre en place une expérimentation de la méthodologie du Bilan Carbone® de l’ADEME

Créer un outil à titre expérimental permettant l’évaluation de l’impact carbone des projets des acteurs publics (construction, extension, rénovation, etc)

Profile
  • Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études supérieures (développement territorial, énergies renouvelables ou filières du développement durable, ingénieur généraliste etc..) et vous pensez que votre qualification et votre parcours professionnel sont en adéquation avec les besoins du poste.
  • Vous avez une expérience professionnelle ou bénévole significative dans le développement des énergies renouvelables (3 à 5 ans minimum) et une expérience directe ou indirecte de participation à un réseau ou un collectif
  • Vous disposez d’une culture générale sur les enjeux liés à la transition énergétique et au développement des ENR, et l’envie de vous former.
  • Vous êtes en capacité d’animer un travail collectif dans un esprit participatif, impliquant notamment des associations, entreprises ou collectivités et maniez habilement les outils et supports collaboratifs, en présentiel et à distance.
  • Grâce à votre ouverture d’esprit et à vos aptitudes relationnelles, vous saurez vous intégrer activement dans une équipe et un tissu d’acteurs dynamiques.
  • Vous appréciez travailler en équipe, dans le respect des complémentarités de chacun·e dans un esprit à la fois convivial et productif.

Vos savoir être

  • Sens de l‘autonomie, du travail en équipe et de la coopération.
  • Capacité d'analyse et de synthèse ; sens de l’organisation et des priorités.
  • Aisance rédactionnelle.

Vos savoirs faire

  • Vous maîtrisez des outils de dialogue et de concertation avec les acteurs institutionnels, locaux, et les habitants : techniques d’animation, de facilitation, d’intelligence collective.
  • Vous avez une expérience en gestion de projets multi partenariaux.
  • Connaissance de l’écosystème d’acteurs.

Vos compétences

Des connaissances sur le développement et financement de projets EnR – Des connaissances sur le fonctionnement des collectivités et associations.