.png)
Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Rattaché(e) au chef projet politique environnementale, au sein d’une équipe de cinq personnes, vous contribuez au pilotage du Système de Management Environnemental (SME) et à l’animation des plans de mobilités employeurs.
La Direction de la RSE couvre l’ensemble des activités suivantes :
- Conception et animation de la démarche RSE en coordination avec les entités du Groupe ou les directions supports, et métiers selon les cas ;
- Conseil et appui à la déclinaison opérationnelle des engagements RSE ;
- Analyse de matérialité des risques de durabilité et reporting RSE ;
- Réponse aux questionnaires RSE des parties prenantes ;
- Formation à la RSE, à la finance durable, aux enjeux environnementaux et sensibilisation ;
- Communication en matière de RSE et de durabilité ;
Vous avez deux missions : 1. Contribuer au pilotage du Système de Management Environnemental du Groupe (SME) dans le cadre du plan de sobriété Groupe - Prendre connaissance des différents chantiers que composent le SME
- Collecter et actualiser les données de la cartographie - Suivre les indicateurs de pilotage pour chacun des chantiers - Définir et construire les objectifs, formaliser les modalités de suivi - Suivi du tableau de bord mis en place
- Identifier avec les responsables de chantiers, les leviers de réussites (financiers, organisationnels, techniques) pour permettre l’atteinte des objectifs
- Accompagner les responsables de chantier à valoriser leurs actions
- Participer au maintien et à l’amélioration du SME en vue de concevoir un plan de décarbonation à l'horizon 2030, le cas échéant 2050 en fixant des cibles de décarbonation par levier et en évaluant des moyens nécessaires à la mise en place du plan
2. Sensibiliser les collaborateurs du Groupe aux enjeux environnementaux et plus particulièrement à la mobilité durable : - Accompagnement à la mise en œuvre des plans d’actions des plans de mobilités (PDM) : analyse et restitution de l’enquête mobilité
- Suivi et accompagnement des sites concernés par la solution de covoiturage mise en place : indicateurs de suivi et bilan du test
- Préparation, accompagnement aux audits concernés par le label Objectif Employeur Provelo sur les sites candidats et communication
- Participer à la construction de la politique mobilité durable (réflexion et étude du forfait mobilité durable, veille réglementaire et benchmark) - Soutien à la préparation des évènements : Semaines européennes du Développement Durable, Semaine européenne de la mobilité, Semaine européenne de la réduction des déchets
- Aide à l’animation du réseau des alliés du Développement Durable
- Aide à l’animation du réseau des relais mobilités durables
