Financial Support Officer Africa zone M/F - CDI - Le Bourget

💡 SSE organization
Long-term contract
Localisation Le Bourget, France
Associations
Partial remote possible
32000 - 38000€ (Annual)
2 yrs of exp.
Posted on 02-09-2024
Start : February 2024

Acting for Life

Acting for Life est une ONG française de solidarité internationale qui œuvre pour le développement économique et social territorial de populations vulnérables en Afrique de l'Ouest et Amérique latine.

💡 SSE organization

This structure is based on a principle of solidarity and social utility: its management is democratic and participative, and its profit-making potential is limited. It may be an association, cooperative, foundation, mutual or ESUS company.

More information
  • Website
  • Nonprofit organization
  • Between 15 and 50 persons
  • Associations
Impact study
Acting for Life did not yet communicate its impact measurement.
Labels and certifications
This structure did not communicate to us the labels or certifications that it was able to obtain.
Read more

PRÉSENTATION

Vous souhaitez intégrer une ONG de solidarité internationale qui œuvre pour un développement économique et social durable, en menant des projets de transition écologique? Rejoignez-nous !

Travailler chez Acting for Life c’est s’engager pour défendre des convictions, évoluer dans un environnement professionnel convivial, maintenir un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle et découvrir de belles perspectives d’évolution professionnelle dans votre carrière grâce à la grande variété de nos projets internationaux.

Depuis près de 50 ans, Acting for Life lutte contre la pauvreté grâce à l’émergence d’organisations locales répondant aux défis de l’exclusion et de la vulnérabilité économique, en Afrique et en Amérique latine. Aujourd’hui présente dans 14 pays, l’ONG a développé des compétences, des savoir-faire et des partenariats dans trois domaines d’intervention : l’Agropastoralisme, les Systèmes Alimentaires et Écosystèmes (SAE) et la Formation et Insertion Professionnelle (FIP).

Pourquoi Acting for Life ?

Acting for Life se démarque grâce à un mode opératoire original et souple, basé sur une approche partenariale, qui offre des réponses sur-mesure aux besoins du territoire et de la population. Depuis 50 ans, nous œuvrons en continu pour renforcer les capacités des organisations de la société civile (OSC) des pays partenaires et leur rôle dans le développement local. Notre expertise en matière de conception et gestion de projet est reconnue par les bailleurs publics nationaux et internationaux.

Nous vous proposons d’incarner nos valeurs de solidarité et de professionnalisme en travaillant à nos côtés !

Le Service Administratif et Financier

Le service est composé de 12 personnes : 1 RAF (Responsable administratif et financier), 1 RAF Projets Afrique, 1 RAF Projets Amérique latine, 6 chargé.e.s d’appui financier, 1 RAC (Responsable administratif et comptable) et une aide comptable en alternance. Une équipe soudée et riche d’un grand savoir-faire sur les projets, qui sait concilier rigueur et entraide.

Le + d’Acting for Life

Pour assurer le suivi des projets et permettre le transfert de compétences professionnelles à nos partenaires sur le terrain, vous êtes amené.e à partir en missions 4 à 6 par an, pour une durée de 7 jours en moyenne, à la fois pour concevoir et suivre les projets, mais aussi pour concrètement faire bénéficier les partenaires locaux de vos compétences en gestion financière. Une opportunité de s’impliquer au cœur des projets.

DESCRIPTION DU POSTE

Vous assurez la gestion administrative et financière des projets qui vous sont confiés et travaillez en étroite collaboration avec les chargé.e.s de programmes, sous la supervision de la Responsable Administratif et Financier Afrique et/ou du RAF. Vous assurez la conception et le suivi de projets du pôle FIP – Formation et Insertion Professionnelle, en Afrique de l’Ouest, étant entendu que l’affectation thématique ou zone pourra évoluer dans le temps en fonction des besoins, par exemple sur l’agropastoralisme, les systèmes alimentaires et écosystèmes.

Vous travaillez ainsi concrètement à la mise en œuvre de projets en faveur de la formation et de l’insertion socio-économique de jeunes dans les secteurs primaires et secondaires. Les actions menées visent à optimiser les conditions d’accès à une formation de qualité, à augmenter les opportunités professionnelles et in fine à développer les revenus par le renforcement des dispositifs de formation et l’accompagnement à l’insertion sociale et économique des jeunes et des femmes. Vous pouvez aussi être amené à participer à des projets en faveur du développement de la filière agropastorale, du développement agricole, de la souveraineté alimentaire, de la préservation de zones naturelles, etc.

MISSIONS

Contribuer au montage des programmes et des projets :

  • Définition des termes du partenariat financier à la fois avec les partenaires institutionnels publics et avec les partenaires de mise en œuvre du projet
  • Montages financiers et administratifs des projets pour demande de financement à destination des bailleurs publics et des partenaires privés (fondations, entreprises, …)
  • Élaboration des budgets et des conventions de partenariats avec les partenaires OSC locales

Effectuer le contrôle et le suivi budgétaire des programmes et des conventions :

  • Suivi et contrôle des engagements financiers d’Acting for Life et du partenaire associé (analyse des rapports financiers, contrôle des pièces justificatives des partenaires, gestion des révisions budgétaires, gestion des demandes de trésorerie, respect des procédures et des plannings de remises de rapports financiers, contrôles liés à la conformité notamment LBC/FT…)
  • Réalisation des missions d’audit interne de partenaires qui vous sont confiées
  • Production des rapports financiers d’exécution à destination des bailleurs publics et des partenaires privés

Développer les compétences administratives et financières des partenaires :

  • Réalisation de missions d’évaluation des capacités financières et administratives des partenaires en lien avec les chargé.e.s de programmes
  • Formation à l’usage des outils de gestion financière et aux procédures administratives, définition des besoins en matière de formation comptable
  • Renforcement des capacités organisationnelles des partenaires en appui des chargé.e.s de programmes

Faciliter le bon fonctionnement et le développement du service administratif et financier :

  • Relais entre les aspects financiers et les aspects techniques des projets
  • Contribution à l’élaboration et au suivi du budget d’Acting for Life ; à l’exercice de clôture comptable annuelle
  • Force de proposition pour améliorer les procédures et les tableaux de bord, et de façon générale renforcer le service administratif et financier
  • Participation à la capitalisation des expériences/connaissances de la relation avec les bailleurs institutionnels
Profile

Niveau et domaine d’étude : Bac + 5 - master 2 en gestion/finance

Expérience professionnelle :

Expériences et compétences requises :

  • 2 ans minimum en contrôle de gestion, audit, gestion administrative et financière
  • Maîtrise d’Excel niveau intermédiaire : TCD, fonctions de calcul et de recherches de données, graphiques
  • Maîtrise des principes comptables et de gestion

Expériences appréciées :

  • Expérience terrain auprès d’ONG, partenaires financiers, ou sur un poste similaire en siège
  • Expérience en gestion directe de contrats de subvention de bailleurs publics : AFD, UE / IntPa, CDCS, FCDO, NORAD, etc.)
  • Connaissance du cycle de projets internationaux et des composantes administratives, financières et juridiques en particulier (cycle du projet, règles financières et juridiques)
  • Connaissance du logiciel comptable SAGE 50 CIEL

Langues :

  • français oral et écrit courant indispensables
  • bonnes connaissances en anglais demandées

Qualités humaines attendues :

  • Rigueur
  • Capacité d’accompagnement des partenaires étrangers des OSC locales
  • Aisance relationnelle
  • Esprit d’initiative
  • Capacité de synthèse
  • Autonomie dans le travai
  • Sens des responsabilités
  • Travail en équipe pluridisciplinaire

CONDITIONS D’EMPLOI

Date de démarrage : Début février 2024

Contrat : CDI (Contrat à Durée Indéterminée). Période d’essai de 3 mois.

Statut : Cadre au forfait jours (214 jours travaillés/an)

Rémunération : 32-38 k€ bruts annuels selon expérience, rémunération versée sur 12 mois

Avantages :

  • Une annualisation du temps de travail sur la base de 214 jours de travail par an
  • Possibilité de télétravail selon accord d’entreprise (jusqu’à 150 jours par an).
  • Financement de la mutuelle à 50% par l’employeur
  • Remboursement du Pass Navigo pris en charge à 50% par l’employeur
  • Indemnités pour les repas pris au siège
  • Indemnités télétravail

Localisation du poste : LeBourget (93), Ile-De-France, France. Déménagement envisagé sur le premier semestre 2024 à Roissy Charles de Gaulle (immeuble « le Dôme »).

Déplacements sur le terrain : 4 à 6 missions par an d’une durée de 7 jours en moyenne –aucun déplacement en zone rouge du MEAE.

Pour postuler, envoyer Lettre de motivation et CV intégrant quelques références à Cliquez sur candidater pour accéder aux informations., objet « CAF FIP ». Les candidatures n’incluant pas de lettre de motivation ne seront pas traitées.

Acting for Life s’engage pour l’insertion des personnes en situation de handicap et lutte contre toutes les discriminations.