Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
La communauté Emmaüs REDENE
Le contexte :
La communauté a été créée en 1968 à Rédéné (29) dans une zone rurale entre Quimperlé et Lorient. Elle accueille des hommes, des femmes, des couples et des familles avec actuellement 50 personnes présentes et 5 enfants.
3 co-responsables sont actuellement en poste : Maëva, Bernard et Yann. Bernard partant prochainement à la retraite, la communauté recherche donc une personne pour le remplacer.
- 7 salariés locaux viennent en soutient de l’équipe responsable :
o 2 intervenantes sociales,
o 1 comptable,
o 1 assistante administrative et logistique,
o 1 technicien de maintenance,
o 2 chauffeurs.
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La communauté peut compter sur une cinquantaine de bénévoles pour venir aider sur l’activité et dans les instances.
En plus de la communauté principale de Rédéné, il existe 2 antennes situées sur 2 départements (Finistère et Morbihan) :
- L’antenne de Quimper : 4 compagnons vivent sur place en permanence dans une maisonnée. Il y a également des ateliers et 3 salles de vente. Elle compte une 30aine de bénévoles actifs.
- En ce qui concerne les acteurs de la communauté :
o Mobiliser et accompagner le groupe compagnon : repenser les espaces de dialogue et d’échange, autonomiser et responsabiliser le groupe, retravailler sur l’entraide et la solidarité ;
o Remettre en place les différentes commissions, laissées de côté par la gestion des « urgences » ;
o Ecrire le nouveau projet communautaire en trépied et le faire vivre au quotidien ;
o Développer et garantir la cohésion d’équipe avec les salariés locaux ;
o Participer à l’accueil des nouveaux bénévoles, en lien avec l’amie relais ;
o Sensibiliser les bénévoles aux questions de solidarité, partage et temps d’échange, au-delà de leur activité « classique » sur la communauté ;
o Susciter l’engagement et l’implication dans les instances du mouvement ;
o Remettre en marche le potager avec compost, le poulailler voir l’accueil d’autres animaux sur la communauté ;
- En ce qui concerne les travaux :
o Améliorer le lieu de vie sous dimensionné par rapport au nombre de compagnons et repenser l’accueil des familles ;
o Avoir une vision globale de LA communauté (tous sites confondus) et ainsi avoir une réflexion complète sur les travaux à mettre en route par priorités ;
- D’un point de vue de l’activité :
o Recruter un adjoint au responsable ACE pour le site de Quimper pour une prise de poste début 2025 ;
o Développer l’antenne de Lorient et rechercher un site plus adapté sur l’agglomération ;
o Réfléchir à l’organisation et la disposition actuelle du magasin de Rédéné afin qu’il y ait plus de cohérence dans l’espace de vente et ainsi une meilleure visibilité des dons dans le magasin ;
o Repenser des espaces de stockages et l’organisation des ventes à thèmes ou encore des grandes ventes ;
o Amélioration des conditions de travail dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
o Développer la communication externe et sensibiliser aux valeurs du Mouvement ;
Missions d’un.e Adjoint.e au Responsable
Rattaché(e) à la Responsable RH de l’ACE, en partenariat avec l’association locale administrant chaque communauté et en lien avec le.s co-responsable.s, vous serez amené à :
· Participer à la gestion des différents acteurs dans le cadre de l’organisation de l’activité solidaire (suivi des approvisionnements, flotte des véhicules, gestion des dons…).
· Assurer le fonctionnement effectif d’un ou des lieux de vente et atelier.s.
· Participer au suivi de l’immobilier, bâtiments et à la sécurité des biens et des personnes.
· Participer à l’accueil et à l’accompagnement des personnes, des lieux de vie et de la vie quotidienne.
· Participer à la gestion administrative et financière.
Ces activités ci-avant énoncées ne sont pas exhaustives ni limitatives, mais peuvent être définies plus précisément en fonction des perspectives de la communauté et en accord avec l’employeur ACE.
