Entrepreneurship in the territories: is it the right time?
Greenaffair te propose de rejoindre le Pôle Workplace qui accompagne les projets d’aménagement d’intérieur avec pour objectif d’optimiser leurs performances environnementales, énergétiques et de répondre aux enjeux de confort et de bien-être des futurs utilisateurs.
Ce pôle, créé récemment, est issu de plusieurs années de R&D autour du « Green Design » : l’ensemble des innovations techniques et matériaux permettant de concilier QVT et durabilité.
MISSIONS PROPOSEES
Accompagner en conception et réalisation des architectes ou utilisateurs dans leurs projets d’aménagement d’intérieur, pour définir la stratégie environnementale et QVT et potentiellement de certification (BREEAM, LEED, HQE, OsmoZ, WELL, etc.)
Assurer le pilotage environnemental de tes projets, de la phase esquisse à la phase DCE, puis le suivi de chantier des aménagements d’intérieur jusqu’à la livraison
Interagir avec les différents membres de l’équipe : architectes, bureaux d’études, maître d’œuvre et les accompagner dans la mise en place opérationnelle de la démarche
Proposer des optimisations architecturales et techniques pertinentes sur les projets
Participer à la veille et au développement de l’innovation en interne, ainsi qu’au développement du Pôle Workplace
Réaliser des études techniques :
· Analyse de site
· Etude de mobilité
· Etude d’analyse du cycle de vie des matériaux
· Etude en coût global
· Etude de gestion des déchets, etc.
COMPÉTENCES ATTENDUES
Niveau d’études : Bac +5 (M2 ou Ingénieur(e)) ou double cursus Ingénieur(e)-Architecture
Expérience : à partir de 2 ans d’expérience en qualité de chef de projet dans l’ingénierie ou dans le secteur de l’environnement
Connaissances demandées :
· Certifications environnementales et référentiels (HQE / BREEAM / LEED / WELL… )
· Management et gestion autonome de projet
· Anglais professionnel
· Connaissances architecturales (Facultatif mais cela serait un vrai plus)
Qualités nécessaires :
· Autonomie et prise d’initiative
· Curiosité
· Esprit de synthèse, d’analyse et pédagogie
· Capacités rédactionnelles et relationnelles
AUTRES INFOS
Type de contrat : CDI
Lieu : Sèvres (92) avec déplacements ponctuels
Rémunération : à définir selon profil
Date de début : dès que possible
Poste ouvert aux candidat(e)s en situation de Handicap
