Chargé.e de missions RH

each One (Ex - Wintegreat)

  • Internship
  • Paris, France
  • Occasional remote authorized
  • Between 15 and 50 persons
Social mission

Mettre en mouvement les futurs leaders, citoyens, universités et entreprises pour construire une société où chaque potentiel et chaque différence crée de la valeur pour chacun.

Job description

Notre conviction

Choisir de bien accueillir, c’est investir, c’est enrichir la société et l’économie à tous les niveaux. On a cette conviction forte que nous n'avons pas à choisir, entre d’une part résoudre des problèmes sociaux et s'enrichir collectivement. C'est en faisant les deux à la fois que nous ferons les deux le mieux. L'intégration des réfugiés n'est pas un problème mais une opportunité de création de valeur, pour tous.

Et, on va où ?

Concrètement, chez each One, nous identifions, rencontrons et accompagnons des personnes réfugiées pour redonner vie à leur projet professionnel et faciliter leur accès à l’emploi sans déclassement. Nous engageons les entreprises et leurs collaborateurs pour en faire des acteurs de l’inclusion et pour générer des opportunités de création de valeur.

Depuis 2015, à travers nos programmes de formation et de recrutement, notre start-up sociale a ainsi pu redonner vie aux projets professionnels de 2000 personnes réfugiées partout en France. Nous avons l'ambition d'en faire profiter des dizaines de milliers d’ici à 3 ans et d’être en capacité d’accompagner 100 000 personnes d'ici 5 ans, en France et en Europe tout en proposant aux entreprises une nouvelle vision de la diversification de leur recrutement en leur donnant un accès simple à des talents qu’elles ne trouveraient pas ailleurs.

L’équipe

Nous sommes actuellement une équipe ambitieuse de 35 personnes, à la recherche de profils engagés qui pourront préparer et accompagner l’industrialisation et le passage à l’échelle de nos activités.

Descriptif du poste

En lien direct avec le Responsable des Ressources Humaines, tu auras une vision globale des ressources humaines. En particulier, tu seras en charge de la gestion et coordination des recrutements, du suivi des contrats et du calendrier RH des collaborateurs. Tu pourras aussi être mobilisé.e sur des missions de développement RH.

Tes missions :

Participation au recrutement :

  • Participation à la rédaction des offres de poste et diffusion en ligne
  • Coordination du traitement des candidatures, participation progressive aux entretiens
  • Participation au processus d’onboarding des recrutés
  • Rédaction des contrats

Participation au suivi des CDI, CDD, stagiaires et services civiques :

  • Support à la gestion administrative quotidienne du service ressources humaines (visites médicales, tenue des dossiers salariés, attestations, rédaction de courriers,…)
  • Suivi de la réalisation des formations des services civiques
  • Gestion logistique et suivi des entretiens périodiques

Missions d’animation et de développement :

  • Participation à l’aménagement de l’espace de travail et du matériel des équipes
  • Contribution aux sorties et évènements mensuels
  • Veille et benchmark de nouveaux outils RH
  • Mobilisation sur l’ensemble des projets de développement RH en collaboration avec le Responsable RH (construction et implantation de nouveaux processus RH notamment, nouvelles pratiques pour l’équipes)


Profil recherché

Ton profil :

  • Tu crois profondément à notre mission et tu cherches à avoir un impact au quotidien
  • Tu es très à l’aise avec les outils digitaux et avec la communication écrite et asynchrone
  • Tu es un membre moteur au sein d’un collectif et tu fais preuve d’empathie, de transparence, de curiosité et d’une grande soif d’apprendre au quotidien
  • Tu as au moins une expérience opérationnelle en ressources humaines
  • Tu es rigoureux.se pour combler les exigences RH
  • Tu es réactif.ve et à l’écoute pour accompagner les collaborateurs au quotidien
  • Tu as le sens de la priorisation, de l’autonomie et l’esprit d’initiative

Pourquoi each One ?

  • Rejoindre une équipe de 35 passionné.e.s et plus de 5000 bénévoles pour vivre une aventure entrepreneuriale à fort impact social
  • Saisir l’opportunité de construire et de faire grandir la fonction RH d’une structure avec de grandes ambitions de croissance et de passage à l’échelle
  • Apprendre chaque jour au contact de l’équipe, de nos partenaires et de nos bénévoles
  • Faire cohabiter tes missions avec un engagement humain et social fort en accompagnant une personne réfugiée participant à nos programmes
  • Rejoindre une culture de travail basée sur la recherche d’impact, l’empathie, la curiosité et le sens du collectif

De nombreux avantages : tickets restaurants Swile, prise en charge à 50% du Pass Navigo, 2 jours de congé par mois, télétravail, événements d’équipe réguliers (ea(t)ch & learn)


Process de recrutement

Premier échange avec Marion, chargée de mission RH

Réalisation d’un cas pratique

Entretien avec Valérian, Responsable des Ressources Humaines


Informations complémentaires

  • Type de contrat : Stage (6 mois)
  • Date de début : 03 mai 2021
  • Lieu : Paris, France (75002)
  • Niveau d'études : Bac +4
  • Expérience : > 6 mois
  • Télétravail ponctuel autorisé


How to apply?
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  • 32 Rue des Jeuneurs, 75002 Paris, France
  • Website
  • Unknown
  • Posted on 03-29-2021
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