Product Owner - Responsable digital

JobIRL

  • short term contract
  • Saint-Denis, France
  • < 15 persons
Social mission

L'orientation et l'insertion des jeunes

Job description

RESPONSABLE DIGITAL – PRODUCT OWNER

CDD de 18 mois – possible évolution CDI

Vous souhaitez vous investir dans un projet de tech for good, à fort impact social,

 qui contribue à ré-inventer l’orientation des jeunes ?

Vous êtes agile, vous avez un esprit de conquête et vous savez faire preuve d’initiative ?

Vous rêvez de travailler autrement, dans une structure de type startup associative ?

Rejoignez la dream team JobIRL!

Présentation de l’association :

JobIRL est une association loi 1901 à caractère social et éducatif dont la mission est de mobiliser des professionnels et des étudiants pour aider les 14-25 ans à construire leur avenir et à s’insérer dans la vie active. Basée sur la solidarité intergénérationnelle, elle s’est construite autour d’une vision collaborative de l’orientation : Qui mieux qu’un professionnel peut parler de son métier ? Qui mieux qu’un étudiant peut parler de sa formation ?

Son ambition : connecter les 28 millions d’actifs aux 6 millions de jeunes en âge de s’orienter en France, pour bouleverser l’orientation professionnelle et réduire le chômage des jeunes.

Pour cela, l’association mène principalement deux activités :

- Le développement et l’animation du 1er réseau d’orientation qui connecte les jeunes et les professionnels (www.jobirl.com). Gratuit et accessible à tous, il réunit déjà 55 000 membres actifs dont 5 000 professionnels de tous horizons.

-L’animation du programme « Connecte-toi à ton avenir » ouvert à des collégiens et des lycéens de quartiers prioritaires ainsi qu’à des jeunes d’associations d’insertion professionnelle. Ce programme leur permet de devenir acteurs de leur parcours d’orientation et de leur projet professionnel en participant à des ateliers interactifs et à des rencontres inspirantes.

JobIRL est lauréat d’un Programme Investissement d’Avenir (PIA 3) et va pourvoir repenser sa plate-forme pour réunir 500 000 membres dans 5 ans !

Dans ce cadre, l’association recrute un(e) Responsable digital pour piloter le projet et coordonner son activité digitale.

Les missions principales :

Rattaché(e) à la fondatrice de JobIRL, le ou la responsable digital définit et coordonne l’ensemble des activités digitales de JobIRL.

-      Dans le cadre du projet de refonte de la plateforme (www.jobirl.com), il/elle assure la gestion complète du projet :

o  définition des besoins lors d’ateliers de Design de Services

o  analyse du trafic et de l’activité des membres

o évaluation de la faisabilité technique des solutions proposées (nouvelles fonctionnalités, big data, création d’applis…) en fonction de l’environnement économique, de la stratégie de l’association et des tendances du web

o  prise en compte des contraintes SEO

o  suivi de la rédaction du cahier des charges et du développement des solutions jusqu’à sa mise en ligne

o  organisation et suivi de la mise en production (tests, reprise des données et des contenus, bascule)

o  gestion du budget et des délais

o  pilotage du comité technique et des partenaires du projet

-      Il/elle prend en charge également les évolutions réalisées en parallèle sur le site existant, qui accueille aujourd’hui plus de 50.000 visiteurs uniques par mois et le pilotage de la modération des échanges

-      Il/elle apporte sa très bonne connaissance du web-marketing pour piloter les activités de trafic management et community management pour accroître l’audience et animer la communauté des membres ainsi que la création de contenus (articles, interviews, vidéos..)

-      Il/elle gère les partenaires web et les projets spécifiques développés avec eux

-      Il/elle managera les différentes équipes impliquées (développeurs, UX Designer, Sociologue, Graphiste, SEO, Community manager, chargé(e) des campagnes Adwords, modérateurs(trices)…)

-      De par son rôle, il/elle participe enfin à la définition des axes stratégiques de développement de l’association

Compétences et connaissances requises :

Excellente connaissance technique et culturelle du monde digital

Expériences réussies en webmarketing

Goût pour l’innovation et les méthodes agiles

Grandes capacités d’organisation et d’adaptation

Encadrement d’équipe

Très bonne communication écrite et orale, bon relationnel

Attrait pour le monde de l’entrepreneuriat social et pour l’environnement startup

Sensibilité aux problématiques de l’orientation, de l’insertion professionnelle des jeunes et de l’égalité des chances

Rémunération : selon profil

Expérience attendue : minimum 3 ans avec une double compétence gestion de projets web et webmarketing

Durée :  CDD 18 mois suivi d’un possible CDI

Date début : Dès que possible

Lieu : Saint-Denis (métro Carrefour Pleyel)



How to apply?
Contact : Pour postuler merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à recrutement.jobirl.digital@gmail.com
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  • Saint-Denis, France
  • Website
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  • Posted on 11-20-2019